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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

临时建筑工程雇佣工人合同（2024）

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1雇主信息

1.2雇员信息

1.3工程概况

2.工作内容与要求

2.1工作职责

2.2工作标准

2.3工作时间

3.劳动报酬

3.1工资标准

3.2奖金及福利

3.3支付方式及时间

4.劳动条件与保障

4.1劳动环境

4.2劳动保护

4.3社会保险

5.合同期限

5.1起始日期

5.2终止日期

5.3延长合同条件

6.违约责任

6.1雇主违约

6.2雇员违约

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3法律途径

8.合同的变更与解除

8.1变更条件

8.2解除条件

8.3解除后的责任

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约后果

10.知识产权

10.1知识产权归属

10.2使用权限制

11.通知与送达

11.1通知方式

11.2送达地址

12.适用法律

12.1合同适用法律

12.2法律冲突解决

13.其他条款

13.1合同的完整性与独立性

13.2不可抗力

13.3合同的份数及签署

14.附件

14.1工程图纸

14.2相关文件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1雇主信息

雇主名称为：X建筑工程有限公司，地址为：省市区路号，联系电话为：。

1.2雇员信息

雇员名称为：X，身份证号码为：，联系电话为：。

1.3工程概况

工程名称为：X临时建筑工程，工程地点为：省市区路号，工程期限为：自年月日至年月日。

第二条工作内容与要求

2.1工作职责

雇员需按照雇主的要求，负责临时建筑工程的施工工作，包括但不限于搬运材料、搭建模板、混凝土浇筑等。

2.2工作标准

雇员应按照我国相关法律法规及行业标准进行工作，保证施工质量符合雇主的要求。

2.3工作时间

雇员的工作时间为：每日时至时，如有特殊情况需加班，双方可协商解决。

第三条劳动报酬

3.1工资标准

雇员的工资为：元/日，按实际工作天数计算。

3.2奖金及福利

雇员完成工程后，根据工程质量和进度，雇主将给予相应的奖金。雇员在合同期间享受雇主提供的意外伤害保险。

3.3支付方式及时间

雇主每月支付雇员工资，支付时间为每月日之前。

第四条劳动条件与保障

4.1劳动环境

雇主应保证雇员在安全、卫生的工作环境中工作，提供必要的安全防护措施。

4.2劳动保护

雇主应按照我国相关法律法规，为雇员提供符合标准的劳动保护用品，并定期进行安全培训。

4.3社会保险

雇主应依法为雇员缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第五条合同期限

5.1起始日期

本合同自年月日起生效。

5.2终止日期

本合同至年月日止。

5.3延长合同条件

如双方同意延长合同，需在合同到期前日书面通知对方。

第六条违约责任

6.1雇主违约

6.2雇员违约

如雇员未按照约定完成工作，或违反雇主的规定，雇主有权终止合同，并要求雇员支付违约金。

第七条争议解决

7.1协商解决

双方在合同履行过程中发生争议，应通过协商解决。

7.2调解解决

如协商无果，可向当地劳动争议调解委员会申请调解。

7.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条合同的变更与解除

8.1变更条件

任何一方如需变更合同条款，应提前日书面通知对方，并经双方协商一致。

8.2解除条件

双方同意解除合同时，应提前日书面通知对方。

8.3解除后的责任

合同解除后，雇主应支付雇员相应的工资、奖金及福利，并办理相关手续。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

雇员在合同期间及合同解除后，应对雇主的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

9.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限为：自合同生效之日起至合同解除之日起年。

9.3违约后果

如雇员违反必威体育官网网址义务，应承担违约责任，赔偿雇主因此造成的损失。

第十条知识产权

10.1知识产权归属

雇员在合同期间创作的职务作品，其知识产权归雇主所有。

10.2使用权限制

雇员不得未经雇主同意，使用雇主的商标、专利等技术成果进行任何商业活动。

第十一条通知与送达

11.1通知方式

双方通过书面形式进行通知。

11.2送达地址

双方各自的联系地址为合同首页所载地址，如有变更，应书面通知对方。

第十二条适用法律

12.1合同适用法律

本合同适用中华人民共和国法律。

12.2法律