- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
专业瑜伽导师工作协议格式(2024年度)版
本合同目录一览
1.工作性质与范围
1.1工作性质
1.2工作范围
2.合同期限
2.1起始日期
2.2终止日期
3.工作时间和地点
3.1工作时间
3.2工作地点
4.薪酬与福利
4.1薪酬结构
4.2薪酬支付方式
4.3福利内容
5.培训与发展
5.1培训机会
5.2发展计划
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
7.知识产权
7.1作品归属
7.2使用权授权
8.工作成果与评估
8.1工作成果标准
8.2评估周期
9.请假与调配
9.1请假规定
9.2工作调配
10.合同解除与终止
10.1解除条件
10.2终止后果
11.违约责任
11.1违约行为
11.2违约责任
12.争议解决
12.1协商解决
12.2法律途径
13.法律适用与管辖
13.1法律适用
13.2管辖法院
14.其他条款
14.1信息更新
14.2合同附件
第一部分:合同如下:
1.工作性质与范围
1.1工作性质
本合同签订的是一名专业瑜伽导师,为甲方提供专业的瑜伽教学服务。乙方应根据甲方的要求,提供专业的瑜伽课程,包括但不限于瑜伽姿势指导、呼吸法教学、瑜伽哲学讲解等内容。
1.2工作范围
乙方作为专业瑜伽导师,应负责制定课程计划,准备教学材料,并在约定的时间和地点提供瑜伽教学服务。乙方应保证教学服务质量,确保甲方在瑜伽练习中得到正确的指导和帮助。
2.合同期限
2.1起始日期
本合同自双方签字之日起生效。
2.2终止日期
本合同的终止日期为2024年12月31日。除非一方提前终止合同,否则合同将在终止日期自动续约一年。
3.工作时间和地点
3.1工作时间
乙方应按照甲方的要求,在每个工作日提供约定的瑜伽教学服务。具体时间为早上9点至12点,下午2点至5点。
3.2工作地点
乙方应在甲方的瑜伽馆内提供教学服务。
4.薪酬与福利
4.1薪酬结构
乙方的薪酬由基本工资和课时费组成。基本工资为每月人民币10,000元,课时费为每节课程人民币200元。
4.2薪酬支付方式
甲方应在每个月的5日前,将乙方的基本工资支付给乙方。课时费则在每个课程结束后,根据实际授课节数支付给乙方。
4.3福利内容
乙方享有国家法定节假日休息的权利,以及每年一次的健康体检。
5.培训与发展
5.1培训机会
甲方应提供乙方每年至少一次的专业瑜伽培训机会,以提高乙方的教学水平和专业素养。
5.2发展计划
甲方应根据乙方的表现和需求,为乙方制定个人发展计划,提供晋升机会和职业发展支持。
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
乙方应对在合同期间接触到的甲方商业秘密、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
6.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自合同生效之日起计算,至合同终止后两年内有效。
8.工作成果与评估
8.1工作成果标准
乙方应按照甲方的要求,提供高质量的教学成果。具体标准包括但不限于:学员满意度、学员出勤率、学员体重和体态改善情况等。
8.2评估周期
甲方应每三个月对乙方的工作成果进行一次评估。评估结果将作为乙方薪酬调整和晋升的重要依据。
9.请假与调配
9.1请假规定
乙方如需请假,应提前至少三天向甲方提出书面申请,并得到甲方的批准。未提前请假或未获得甲方批准的请假,视为乙方违约。
9.2工作调配
甲方有权根据教学需求和乙方的能力,对乙方的工作时间和地点进行调配。乙方应积极配合甲方的调配安排。
10.合同解除与终止
10.1解除条件
合同解除的条件包括但不限于:乙方严重违反合同条款、乙方因病或其他特殊情况无法继续履行合同、甲方因业务需要解除合同等。
10.2终止后果
合同终止后,乙方应立即停止提供教学服务,并交还甲方提供的教学材料和设备。甲方应按照合同约定,支付乙方合同终止后的薪酬和相关福利。
11.违约责任
11.1违约行为
乙方违反合同条款的行为包括但不限于:未经甲方同意擅自离开工作岗位、泄露甲方商业秘密、提供虚假教学成果等。
11.2违约责任
违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于:支付违约金、赔偿对方因此造成的损失等。
12.争议解决
12.1协商解决
双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
12.2法律途径
如协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
13.法律适用与管辖
13.1法律适用
本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解
您可能关注的文档
- 个人住宅出租标准协议2024版A版.docx
- 业务员协议书范文集锦(2024版).docx
- 专项纪录片承制协议:2024年版本版A版.docx
- 专项战略规划服务费协议(2024年版)版B版.docx
- 专项咨询合作协议:2024精准服务保障.docx
- 专职更夫劳动协议模板(2024版)版A版.docx
- 专用英文版2024年汽车租赁协议格式版B版.docx
- 专用材料采购合同书(2024年度版)版B版.docx
- 专用化妆品产品销售协议2024年限定版版B版.docx
- 专属经济顾问服务协议2024条款版A版.docx
- 年产1000吨EPS泡沫包装箱建设项目环评资料环境影响.docx
- 2025年江西省宜春市单招职业倾向性测试题库必威体育精装版.docx
- 2025年吉林交通职业技术学院单招职业倾向性测试题库必威体育精装版.docx
- 2025年马鞍山师范高等专科学校单招职业技能考试题库新版.docx
- 年产2000t三元前驱体层状材料生产线技改项目环评资料环境影响.docx
- 2025年无锡工艺职业技术学院单招综合素质考试题库及答案1套.docx
- 2025年阜阳职业技术学院单招职业适应性考试题库参考答案.docx
- 2025年辽宁省抚顺市单招职业倾向性测试题库推荐.docx
- 2025年西安高新科技职业学院单招职业技能测试题库含答案.docx
- 2025年青岛恒星科技学院单招职业适应性测试题库学生专用.docx
文档评论(0)