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知识经济时代公务员能力与素质的提升途径

目录

TOC\o1-3\h\u26560摘要 1

23449一、引言 2

29230二、知识经济时代提高公务员素质的意义 2

18500（一）是我国政治体制改革和人事制度改革的一项重要内容 2

26609（二）是建设“高素质的专业化”国家公务员队伍的迫切需要 3

5320三、知识经济时代公务员能力与素质存在的不足 3

21914（一）公务员的政策理论水平，微机操作技能水平较低 3

15443（二）公务员自我终身教育和岗位培训发展相对滞后 4

20236（三）国家公务员传统管理思想和管理手段的相对落后 4

15070四、知识经济时代公务员能力与素质的提升途径 4

24931（一）坚持不断提高自身觉悟，严于解剖自身的缺点、错误 4

28184（二）增强国家公务员运用现代信息技术手段的能力 5

19617（三）提高公务员综合素质是推进公共行政现代化的必要途径 5

21180（四）增强公务员对信息资源、信息技术的认识，树立现代信息观念 6

3126五、总结 6

10650参考文献 7

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摘要

建设一支高素质、能力强的国家公务员队伍，是国家公务员制度建设和改革的出发点和落脚点，也是全党面临的紧迫而重要的任务。知识经济时代给公务员带来了新的活力和新的氛围，也对公务员的能力和素质提出了新的要求。作为新时代的公务员，他们应该具备相应的素质和技能。公务员的素质，能否适应社会发展的需要，在很大程度上决定着政府工作的水平和公众形象。当前，我国公务员的素质还存在一些问题，现代经济社会的快速发展对公务员提出了新的要求。因此，我们应该建立公务员终身教育和培训机制，使其能够持续有效地提高公务员的素质。

关键词：知识经济时代；公务员；综合素质；提升途径

引言

公务员是国家行政职权的具体执行者和实施者，也是社会活动和经济活动的服务提供者和协调者。他们执行公务直接反映了国家的行政职能和意图，直接影响到政府的工作效率和公众形象。在我国经济社会快速发展的新时代，每一位公务员都应该不断充实和完善自己，树立终身学习的理念，使自己的素质不断适应社会发展的需要，知识经济必将对中国的经济、政治、文化等社会方面产生深远影响，也将给各级行政管理带来前所未有的机遇和挑战。同时，这也对我们的工作提出了更高的要求，特别是对我们的政府提供规范、高效、透明的公共服务，这迫切需要提高公务员的能力和素质。

知识经济时代提高公务员素质的意义

是我国政治体制改革和人事制度改革的一项重要内容

提高公务员素质，加强公务员队伍建设，是我国政治体制改革和人事制度改革的重要内容，对实现行政体制改革目标具有重要推动作用。第九届全国人民代表大会第一次会议确立了中国行政体制改革的目标，即“逐步建立适应社会主义市场经济的中国特色行政体制”，“建立高效、协调、规范的行政管理体制”，并将建设一支高素质的专业国家公务员队伍作为目标之一。邓小平同志在《当前形势和任务》中指出“解决办法是什么？这是要改变干部缺乏专业知识和能力的状况。我们国家现在有很多干部吗？像我们这样大的国家，1800万名各行各业的干部在绝对数量上并不多。问题是干部的组成不合理。太多的干部缺乏专业的知识和能力，太少的干部没有专业知识和技能。”因此，我们要有一支坚持社会主义道路、有专业知识和能力的干部队伍。因此，只要大力加强公务员的知识更新和专业技术能力培养和提高，全面提高公务员素质，就能适应政治体制改革、干部人事制度改革的要求，适应现代行政管理的要求，创造勤奋高效的管理模式。

是建设“高素质的专业化”国家公务员队伍的迫切需要

提高公务员素质是改变现状、反对官僚主义和腐败，建设一支勤奋、诚实、高效的“高素质专业”国家公务员队伍的迫切需要。我国干部队伍的主流是好的，但“不适应”的方面还很多，在理论素养和知识水平、工作作风和工作方法、思想境界和精神状态等方面都是不适应的；有的甚至发展到贪污贿赂、腐败堕落、违法违纪、失职渎职。还有人跑官，贿赂收买官员，捏造欺骗官员，贬低他人为官，编造谣言诬陷官员。“官僚主义是一种长期而复杂的历史现象。”除了意识形态和政治方面的历史根源之外，“还有另一个根源，即认知和理论根源”。社会上的不正之风和腐败，就像官僚主义一样，都是由于认识错误和缺乏正确的人生观、世界观、金钱观和权力观造成的。因此，提高公务员的素质对于打击腐败、打击官僚主义和树立良好的政府形象尤为重要。建设一支适应社会主义现代化建设需要的高素质干部队伍，这是我们事业不断取得成功的关键，是实现社会主义现代化和中华民族伟