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临时医疗工作者2024聘任合同标准格式
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(临时医疗工作者)
2.合同期限
2.1合同生效日期
2.2合同到期日期
3.工作内容
3.1乙方的工作岗位
3.2乙方的岗位职责
4.工作时间和休息休假
4.1乙方的工作时间
4.2乙方的休息休假安排
5.劳动报酬
5.1乙方的薪酬待遇
5.2乙方加班工资的计算
6.社会保险和福利待遇
6.1甲方为乙方缴纳的社会保险
6.2甲方的福利待遇
7.必威体育官网网址协议
7.1乙方的必威体育官网网址义务
7.2必威体育官网网址协议的期限
8.合同的解除和终止
8.1甲方解除合同的条件
8.2乙方解除合同的条件
9.违约责任
9.1甲方的违约责任
9.2乙方的违约责任
10.争议解决
10.1双方发生争议的处理方式
10.2争议解决的时效
11.其他条款
11.1双方约定的其他事项
11.2法律、法规规定的其他事项
12.合同的签订和生效
12.1合同的签订日期
12.2合同的生效日期
13.合同的变更和解除
13.1合同变更的条件
13.2合同解除的条件
14.合同的终止和废止
14.1合同终止的条件
14.2合同废止的条件
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)是指X医院,地址位于X市X区X路X号,联系电话:X,法定代表人:X。
1.2乙方(临时医疗工作者)是指具有合法身份,具备医疗工作者资格,姓名:X,身份证号码:X,联系电话:X。
2.合同期限
2.1合同生效日期为双方签字之日起。
2.2合同到期日期为____年__月__日。
3.工作内容
3.1乙方的工作岗位为X科室医疗工作者。
3.2乙方的岗位职责包括但不限于:诊断和治疗疾病,参与病案讨论,执行医嘱,参与查房,进行健康教育和指导等。
4.工作时间和休息休假
4.1乙方的工作时间为____年__月__日至____年__月__日,共计____天。
4.2乙方的休息休假安排按照医院相关规定执行。
5.劳动报酬
5.1乙方的薪酬待遇为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。
5.2乙方加班工资的计算按照医院相关规定执行。
6.社会保险和福利待遇
6.1甲方为乙方缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,缴费基数和比例按照国家和地方相关规定执行。
6.2甲方的福利待遇包括但不限于:提供工作服、工作餐、住宿、培训、晋升机会等。
7.必威体育官网网址协议
7.1乙方必须遵守甲方的必威体育官网网址制度,对甲方患者的隐私、医疗技术、管理模式等商业秘密予以必威体育官网网址。
7.2必威体育官网网址协议的期限自双方签字之日起至合同到期之日止。
8.合同的解除和终止
8.1甲方解除合同的条件
8.1.1乙方严重违反甲方规章制度或法律法规,甲方有权立即解除合同。
8.1.2乙方因健康原因不能胜任工作,经过甲方合理调整仍不能胜任,甲方有权解除合同。
8.1.3乙方未经甲方同意,擅离职守或私自调换工作岗位,甲方有权解除合同。
8.2乙方解除合同的条件
8.2.1乙方因个人原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方。
8.2.2乙方在合同期内遇到不可抗力因素,影响合同履行,经甲方同意可以解除合同。
9.违约责任
9.1甲方的违约责任
9.1.1甲方未按照约定提供劳动条件,未按时支付劳动报酬,未为乙方缴纳社会保险等,乙方有权要求甲方承担违约责任。
9.1.2甲方违反合同规定解除合同,乙方有权要求甲方支付赔偿金。
9.2乙方的违约责任
9.2.1乙方未按照约定完成工作任务,未遵守甲方规章制度,甲方有权要求乙方承担违约责任。
9.2.2乙方违反合同规定解除合同,甲方有权要求乙方支付违约金。
10.争议解决
10.1双方发生争议的处理方式为通过友好协商解决,协商不成时可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
10.2争议解决的时效为自争议发生之日起____个月内。
11.其他条款
11.1双方约定的其他事项如下:
11.1.1乙方在合同期内不得自行对外开展医疗活动,不得以甲方名义对外签署任何文件。
11.1.2乙方在合同期内应当遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动。
12.合同的签订和生效
12.1合同的签订日期为____年__月__日。
12.2合同的生效日期为合同签订之日起。
13.合同的变更和解除
13.1合同变更的条件为双方协商一致,并书面确认。
13.2合同解除的条件为双方协商一致,并书面确认。
14.合同的终止和废止
14.1合同终止的条件为合同到期,双方未续签。
14.2合同废止的条件为双方协商一致,并书面确认。
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