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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四医院护士劳动合同样本：护理专业人才就业合同

本合同目录一览

1.合同签订

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期及地点

1.3合同生效日期

1.4合同期限

2.岗位职责

2.1护理岗位具体职责

2.2护理专业能力要求

2.3工作时间及班次安排

2.4岗位调整与晋升

3.工作待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3社会保险及住房公积金

3.4年假及病假待遇

3.5员工福利

4.工作纪律与必威体育官网网址

4.1工作纪律

4.2必威体育官网网址义务

4.3违反纪律与必威体育官网网址的处理

5.培训与职业发展

5.1培训计划

5.2职业发展通道

5.3培训费用承担

5.4培训成果考核

6.健康与安全

6.1工作场所安全

6.2个人防护用品

6.3工作场所健康检查

6.4突发公共卫生事件应对

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除与终止程序

7.4合同解除与终止后的经济补偿

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决地点

9.合同附件

9.1附件一：护理岗位说明书

9.2附件二：社会保险及住房公积金缴纳明细

9.3附件三：培训计划及考核标准

9.4附件四：其他相关文件

10.合同生效与变更

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

10.3合同变更效力

11.合同解除与终止的后续事宜

11.1合同解除与终止后的交接

11.2合同解除与终止后的资料归档

11.3合同解除与终止后的经济补偿

12.其他约定事项

12.1其他权利与义务

12.2其他约定事项

13.合同签署

13.1合同双方签署

13.2合同见证人签署

13.3合同打印及盖章

14.合同附件清单

14.1附件一：护理岗位说明书

14.2附件二：社会保险及住房公积金缴纳明细

14.3附件三：培训计划及考核标准

14.4附件四：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同签订

1.1合同双方基本信息

甲方（医院名称）：地址：电话：法定代表人：

乙方（护士姓名）：身份证号码：联系电话：

1.2合同签订日期及地点

合同签订日期：年月日

合同签订地点：甲方单位

1.3合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同期限

本合同期限为三年，自年月日至年月日。

2.岗位职责

2.1护理岗位具体职责

乙方在甲方指定的护理岗位上，负责执行医嘱，对患者进行日常护理、病情观察、治疗及康复护理等工作。

2.2护理专业能力要求

2.3工作时间及班次安排

乙方工作时间实行八小时工作制，每周工作五天，具体班次由甲方根据工作需要安排。

2.4岗位调整与晋升

乙方在合同期内表现良好，可按甲方规定进行岗位调整或晋升。

3.工作待遇

3.1基本工资

乙方月基本工资为人民币（金额）元。

3.2绩效奖金

根据乙方工作表现及医院绩效制度，年终可获得一定比例的绩效奖金。

3.3社会保险及住房公积金

乙方按照国家规定缴纳社会保险及住房公积金，由甲方代扣代缴。

3.4年假及病假待遇

乙方享有国家规定的年假及病假待遇，具体天数及标准按照医院相关规定执行。

3.5员工福利

乙方享有医院规定的各项员工福利，包括但不限于：节假日加班费、婚假、产假等。

4.工作纪律与必威体育官网网址

4.1工作纪律

乙方应严格遵守国家法律法规、医院规章制度及护理操作规程，确保医疗安全。

4.2必威体育官网网址义务

乙方对在工作中了解到的患者隐私、医院商业秘密等负有必威体育官网网址义务，不得泄露给任何第三方。

4.3违反纪律与必威体育官网网址的处理

乙方如有违反工作纪律或泄露必威体育官网网址信息的行为，甲方有权根据医院规定进行处理。

5.培训与职业发展

5.1培训计划

甲方为乙方提供必要的专业培训，包括但不限于岗前培训、在职培训等。

5.2职业发展通道

乙方可通过参加各类培训、考核等方式，提升自身职业素养和技能水平。

5.3培训费用承担

乙方参加培训产生的费用，除另有约定外，由甲方承担。

5.4培训成果考核

乙方参加培训后，甲方将对培训成果进行考核，考核合格者可获得相应证书。

6.健康与安全

6.1工作场所安全

甲方负责确保乙方工作场所的安全，提供必要的安全防护设施。

6.2个人防护用品

乙方在工作中需佩戴个人防护用品，如口罩、手套等。

6.3工作场所健康检查

甲方定期对工作场所进行健康检查，确保工作环境符合卫生要求。

6.4突发公共卫生事件应对

乙方应配合甲方做好突发