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非煤矿山员工劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX非煤矿山有限公司

乙方（劳动者）：XXXX，性别：XX，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：劳动合同双方当事人基本情况

甲方：XXXX非煤矿山有限公司，注册地址：XXXX，法定代表人：XXXX，联系电话：XXXX。

乙方：XXXX，性别：XX，出生日期：XXXX年XX月XX日，现住址：XXXX，户口所在地：XXXX，联系电话：XXXX。

第二条：劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第三条：工作内容和工作地点

甲方根据生产工作需要，安排乙方在XX岗位工作，工作地点为甲方注册地址及下属单位所在地。乙方应按照甲方要求按时完成规定的工作任务。

第四条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制，即在工作时间内，根据生产需要灵活安排工作时间。甲方应保证乙方每周至少休息一日。在法定节假日期间，甲方应安排乙方休假。

第五条：劳动报酬

乙方在试用期间的工资为每月XX元。试用期满后，甲方应根据乙方的岗位和职务确定工资标准，并以书面形式通知乙方。工资应当以货币形式按月支付给乙方，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。甲方承诺每月XX日为发薪日。

第六条：社会保险和福利待遇

甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费。乙方因工负伤或死亡的，甲方应负责办理工伤认定、劳动能力鉴定事宜，并按照相关规定支付工伤待遇。甲方应根据生产经营特点和经济效益，建立健全各项社会保险制度。乙方因工致残的，甲方应协助乙方办理相关伤残等级鉴定事宜，并按照相关规定支付伤残待遇。

第七条：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应当为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。甲方应当建立健全职业危害防护制度，为乙方提供职业健康检查和职业病诊疗条件。甲方应当对乙方进行职业卫生教育和培训，提高乙方的职业健康意识。

第八条：劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。

2.甲方因生产经营情况发生变化或乙方因个人原因，需要解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知对方。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律、法规规定的其他情形。

4.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

5.乙方解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知甲方。如因未提前通知给甲方造成经济损失的，应根据国家有关法律法规承担赔偿责任。

6.有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；当事人约定的劳动合同终止条件出现的；法律、法规规定的其他情形。

7.甲方应当在解除或者终止劳动合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明文件，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

8.乙方在解除或终止劳动合同后十五日内未提出档案和社会保险关系转移申请的，甲方有权将乙方的档案和社会保险关系转移至当地人才交流中心或社保机构。但乙方的各项社会保险费用仍应由甲方承担至社会保险机构接收乙方的社会保险关系之日止。

篇2

甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，性别：_________，民族：_________，出生日期：_________，籍贯：_________，学历：_________，联系方式：_________。

一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

2.正式期：自试用期满之日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事_____工作。

2.工作地点：工作地点位于_____。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的工作安排执行，每周工作_____天，每天工作_____小时。