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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度专业月嫂家政服务合同模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

2.服务内容与要求

2.1服务项目

2.2服务时间

2.3服务地点

2.4服务人员资质要求

3.服务费用及支付方式

3.1服务费用标准

3.2费用支付方式

3.3付款时间及金额

4.服务期限

4.1服务开始日期

4.2服务结束日期

4.3服务期限调整

5.服务人员职责

5.1服务人员基本职责

5.2服务人员工作内容

5.3服务人员行为规范

6.服务人员培训与考核

6.1培训内容

6.2考核方式

6.3考核结果

7.服务人员休息与调休

7.1休息时间

7.2调休规定

7.3休息待遇

8.服务人员病假与事假

8.1病假处理

8.2事假处理

8.3事假工资计算

9.服务人员离职与更换

9.1离职程序

9.2离职待遇

9.3更换人员条件

10.服务质量保障与投诉处理

10.1质量保障措施

10.2投诉渠道与处理程序

11.违约责任与争议解决

11.1违约责任

11.2争议解决方式

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2法定代表人或负责人

甲方法定代表人或负责人：[甲方负责人姓名]

乙方法定代表人或负责人：[乙方负责人姓名]

1.3联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方联系地址]

乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方联系地址]

第二条服务内容与要求

2.1服务项目

产妇护理

新生儿护理

家务清洁

饮食制作

2.2服务时间

服务时间为每日[具体时间]，每周[具体天数]。

2.3服务地点

服务地点为甲方提供的住所：[具体地址]

2.4服务人员资质要求

相关家政服务资格证书

健康证明

无犯罪记录证明

第三条服务费用及支付方式

3.1服务费用标准

本合同约定的服务费用为每月[具体金额]，按月结算。

3.2费用支付方式

甲方应于每月[具体日期]前支付当月服务费用。

3.3付款时间及金额

甲方应于每月[具体日期]前支付当月服务费用，金额为[具体金额]。

第四条服务期限

4.1服务开始日期

服务开始日期为[具体日期]。

4.2服务结束日期

服务结束日期为[具体日期]。

4.3服务期限调整

如需调整服务期限，双方应提前[具体天数]书面通知对方，并协商一致。

第五条服务人员职责

5.1服务人员基本职责

严格遵守国家法律法规和甲方家庭规定

尽职尽责提供优质家政服务

5.2服务人员工作内容

产妇护理：包括饮食照料、生活照料、心理辅导等

新生儿护理：包括换尿布、喂奶、洗澡、抚触等

家务清洁：包括房间清洁、衣物洗涤、烹饪等

饮食制作：根据甲方要求准备健康、营养的膳食

5.3服务人员行为规范

诚实守信，尊重甲方家庭成员

保守家庭秘密，不得泄露甲方个人信息

爱护甲方财产，合理使用

第六条服务人员培训与考核

6.1培训内容

家政服务专业知识

家庭护理技能

服务礼仪

6.2考核方式

乙方应定期对服务人员进行考核，考核内容包括：

服务技能

工作态度

家务知识

6.3考核结果

考核结果分为优秀、良好、合格、不合格，不合格者需接受再培训。

第七条服务人员休息与调休

7.1休息时间

服务人员每周享有[具体天数]的休息时间，具体安排由双方协商确定。

7.2调休规定

如需调休，服务人员应提前[具体天数]向甲方提出申请，经甲方同意后方可调休。

7.3休息待遇

服务人员在休息期间，甲方应按照国家相关规定支付相应的休息工资。

第八部分：合同如下：

第八条服务人员病假与事假

8.1病假处理

服务人员因病需请假，应提前[具体天数]通知甲方，并提供医疗机构出具的诊断证明。甲方应按照国家相关规定支付病假工资。

8.2事假处理

服务人员因事需请假，应提前[具体天数]通知甲方，并说明请假原因。甲方应视情况决定是否批准事假，并按照国家相关规定支付事假工资。

8.3事假工资计算

事假工资按照服务人员正常工资的[具体百分比]计算。

第九条服务人员离职与更换

9.1离职程序

服务人员提出离职，应提前[具体天数]书面通知甲方，并办理相关离职手续。