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2024西藏电子劳动合同在线签订与推广服务协议3篇.docxVIP

2024西藏电子劳动合同在线签订与推广服务协议3篇.docx

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20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024西藏电子劳动合同在线签订与推广服务协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1服务方基本信息

2.2用户方基本信息

3.服务内容与范围

3.1服务内容概述

3.2服务具体范围

4.服务期限与费用

4.1服务期限

4.2费用结构

4.3付款方式

4.4退费政策

5.服务交付与验收

5.1服务交付

5.2验收标准

5.3验收程序

6.知识产权与必威体育官网网址

6.1知识产权归属

6.2必威体育官网网址条款

7.违约责任

7.1违约行为定义

7.2违约责任承担

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效与终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

10.合同变更与解除

10.1合同变更程序

10.2合同解除条件

11.法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.其他约定事项

12.1通知与送达

12.2合同附件

12.3其他约定事项

13.合同附件

13.1附件一:服务清单

13.2附件二:费用明细表

13.3附件三:必威体育官网网址协议

14.合同签署与生效

14.1签署方式

14.2生效日期

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

(1)“服务方”指提供2024西藏电子劳动合同在线签订与推广服务的公司或个人。

(2)“用户方”指使用服务方提供的服务,并承担相应费用的公司或个人。

(3)“服务”指服务方根据本合同约定,为用户方提供的电子劳动合同在线签订与推广服务。

2.双方基本信息

2.1服务方基本信息

服务方名称:____________________

服务方地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

2.2用户方基本信息

用户方名称:____________________

用户方地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

3.服务内容与范围

3.1服务内容概述

(1)电子劳动合同在线签订服务;

(2)劳动合同推广服务;

(3)相关技术支持与咨询。

3.2服务具体范围

(1)电子劳动合同在线签订服务:服务方将为用户方提供电子劳动合同在线签订平台,用户方可以通过该平台完成劳动合同的签订、变更、解除等操作。

(2)劳动合同推广服务:服务方将协助用户方在西藏地区推广电子劳动合同,包括但不限于举办讲座、培训等活动。

(3)相关技术支持与咨询:服务方将为用户方提供电子劳动合同在线签订与推广过程中所需的技术支持与咨询服务。

4.服务期限与费用

4.1服务期限

本合同服务期限为______年,自合同生效之日起计算。

4.2费用结构

(1)服务费用:______元/年;

(2)其他费用:______元/年;

4.3付款方式

用户方应于合同生效之日起______日内支付首期费用,后续费用按年支付。

4.4退费政策

(1)合同期限未满一年,退还______%的服务费用;

(2)合同期限超过一年,退还______%的服务费用。

5.服务交付与验收

5.1服务交付

服务方应在本合同生效之日起______日内完成电子劳动合同在线签订平台搭建,并确保平台正常运行。

5.2验收标准

用户方在收到服务方提供的服务后,应在______日内进行验收。验收合格,双方签署验收合格证明;验收不合格,服务方应在______日内进行整改,直至验收合格。

6.知识产权与必威体育官网网址

6.1知识产权归属

本合同项下所涉及的技术、软件、数据等知识产权归服务方所有。

6.2必威体育官网网址条款

双方对本合同内容以及业务往来中的商业秘密负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向服务方所在地的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

(1)中国国际经济贸易仲裁委员会;

(2)西藏自治区仲裁委员会。

9.合同生效与终止

9.1合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

9.2合同终止条件

(1)合同期限届满;

(2)双方协商一致解除合同;

(3)因不可抗力导致合同无法履行;

(4)一方违约,另一方依法解除合同。

10.合同变更与解除

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