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湖南省娱乐酒店商业行业劳动合同范本5篇
篇1
甲方(用人单位):湖南某娱乐酒店有限公司
地址:湖南省长沙市某区某街道某号
法定代表人:张某某
联系方式:电话:138-XXXX-XXXX,邮箱:zhang@
乙方(劳动者):李某某
性别:男
年龄:28岁
住址:湖南省岳阳市某区某街道某号
联系方式:电话:158-XXXX-XXXX,邮箱:li@
根据《中华人民共和国劳动法》及湖南省相关地方性法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限
本合同为固定期限劳动合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方同意按甲方工作需要,在湖南某娱乐酒店从事服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。
(二)乙方的工作地点为湖南省长沙市某区某街道某号。甲方可根据工作需要,合理变更乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
甲方安排乙方执行标准工时工作制,乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。甲方可根据工作需要,对乙方的加班加点予以安排。
乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬
(一)乙方的月劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准,并随着当地生活物价指数的上涨而相应调整。具体数额由甲方根据乙方的工作表现和经营状况,每月以货币形式支付给乙方。
(二)甲方安排乙方加班加点,应符合法律法规的规定,并给予乙方相应的加班加点费。
(三)甲方承诺每月XX日为发薪日,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险和福利待遇
(一)甲方应按规定为乙方办理社会保险手续,缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的部分,可由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
(二)乙方患病或非因工负伤期间,甲方应按国家和地方的规定,给予乙方医疗期和医疗期内的病假工资或疾病救济费。
(三)乙方在合同期内因工负伤或死亡,甲方应按国家和地方的规定,给予工伤医疗和工伤抚恤待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业病防护
(一)甲方有义务为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动工具,并指导乙方正确使用。
(二)甲方应按照国家有关部门的规定,向乙方告知劳动过程中可能产生的职业病及其后果、职业病防护措施和待遇。
(三)甲方应建立健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
七、合同的变更、解除和终止
(一)甲乙双方经协商一致,可以对本合同的内容进行变更。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。
(二)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
2.乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
3.乙方被依法追究刑事责任的;
4.法律、法规规定的其他情形。
(三)有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;
2.甲方未及时足额支付劳动报酬的;
3.甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;
4.法律、法规规定的其他情形。
(四)在解除或终止劳动合同时,甲方应向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
八、其他事项
(一)双方因履行本合同发生争议的,应首先通过协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。
(二)本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):湖南某娱乐酒店有限公司
法定代表人(签字):张某某
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):李某某
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
身份证号码:_________
文化程度:_________
住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规
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