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农村信用社柜员制管理暂行办法
第一章总则
第一条
为适应全市农村信用社的改革与发展需求,提升工作效率与服务质量,强化内部管理与风险防控,依据《xx农村信用社会计基础工作规范》等相关制度,结合农村信用联社的实际情况,特制定本办法。
第二条
柜员制是指营业网点的柜员在其职责范围和操作权限内,依据相关制度和操作规程,独立为客户办理个人结算、个人储蓄、单位结算、贷款、代收代付等业务的部分或全部服务,并独立承担相应责任的一种劳动组织形式。柜员在严格授权管理下,实行单人临柜、自我复核、自我约束、自我控制、自担风险,并接受严密监控。
第三条
本办法适用于全市农村信用社各营业网点(包括营业部、信用社、分社、储蓄所)。
第二章基本规定
第四条
营业网点实行柜员制的条件:
1.具备良好的内部管理基础,规章制度健全,劳动组织形式严谨,业务操作规程完善;
2.岗位责任制健全,柜员考核机制公平、有效,便于操作和监督;
3.检查监督体系完善,按要求设置网点三级柜员,对柜员经办的业务进行有效监督;
4.营业场所符合安全防卫要求,配备完善、先进的监控系统,确保柜员每日业务全程处于有效监控之下;
5.每个柜员拥有相对独立的操作空间,并配备充足的出纳机具和防伪设备,确保业务操作的安全与准确;
6.柜员数量应满足业务正常开展需求,会计主管与一、二、三级柜员合计不少于7人(未办理联行业务的信用社、分社不少于5人,储蓄所不少于4人)。
第五条
柜员必须具备的基本素质:
1.具有较高的思想觉悟、良好的职业道德和较强的工作责任心;
2.熟悉并严格执行《会计法》、《农村信用合作社会计基本制度》、《农村信用合作社出纳制度》、《xx农村信用社会计基础工作规范》等法律法规和制度;
3.熟悉会计、出纳、结算等各项业务操作规程,能够准确、迅速、独立地处理每一笔业务;
4.从事会计工作两年以上,并取得会计从业资格证书。
第三章岗位设置及职责
第八条
实行柜员制的营业网点,应设置前台一级柜员和前台三级柜员。前台一级柜员直接面对客户,负责柜面操作及业务查询、咨询等;前台三级柜员不直接面对客户,负责对前台一级柜员的业务进行复核、授权,以及现金、凭证的调拨等。
业务量较大、人员充足的营业网点,可在前台一级与前台三级柜员的基础上,根据实际情况将前台一级柜员划分为综合柜员和单项柜员;业务量较小、人员较少的基层营业网点可不进行划分。
第九条
实行柜员制的营业网点,应根据安全、高效、科学的原则,综合考虑业务种类、存款总量、业务量、人员素质、辅助设备、经营管理、客户特点和经营环境等因素,合理确定柜员数量,但不得少于本办法规定的最低标准。
1.存款5000万元以下,日均业务量200笔以下的营业网点,应配备2名前台柜员。
2.存款5000万元以上,1亿元以下,日均业务量300笔以上的,可配备3名前台柜员。
3.存款超过1亿元,日均业务量500笔以上的,可配备4名以上前台柜员。
4.辖属营业网点6个以上,日均业务量500笔以上的,可增设一名前台三级柜员。
5.营业时间两年以上,存款余额不足1500万元,且营业网点之间距离不足1000米的,予以撤并。
第十条
前台一级柜员职责:
1.积极开展柜面业务宣传,主动热情、准确快捷地为客户办理业务;
2.加强柜面监督,认真审核各类凭证的完整性、合法性和真实性,严格执行各类业务的操作规程,及时处理并按规定记载账务;
3.办理营业用现金的领用、保管,负责大额提现的登记备案,以及票币整点、挑剔、捆扎及有价证券的兑付工作;
4.负责重要空白凭证、有价单证的领用和保管;
5.保管并使用业务公章、业务讫章、受理凭证专用章等;
6.保管并使用各自的柜员卡、柜员密码,并按要求进行更换;
7.办理存款及密码挂失业务,积极配合有权部门办理依法查询、冻结和扣划等业务;
8.人员交接和临时离岗时,按要求办理交接和签退手续;
9.营业终了,轧记当日经办业务,核对记账凭证、现金与有关账表,确保账账、账款、账实相符,并将掌管的印章、凭证、现金等全部加锁入库保管;
10.负责本柜计算机及其他业务用机具的正常使用和维护,发现故障及时与科技部门联系并协助解决;
11.办理授权范围内的其他柜面业务及领导交办的其他工作。
第十一条
前台三级柜员职责:
1.处理各种内部账务;
2.签发、收回余额对账单,定期核对各种内外账务;
3.负责重要空白凭证、有价单证的领取、登记、保管,办理各柜员重要空白凭证的调拨工作;
4.负责本网点现金的上解、下拨及整点工作,及时编制现金计划,办理各柜员营业用现金的内部调剂;
5.营业终了,负责现金库存与各柜员的钞箱累计,并与总库存核对相符;
6.审核、装订、保管会计档案;
7.负责制定本单位凭证、耗材使用计划,需要更换、添加的设备提前1个月报联社相关部室;
8.办理授
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