网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024版社保劳动合同范本.docxVIP

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版社保劳动合同范本

本合同目录一览

第一条:合同主体及签订主体

1.1:甲方(用人单位)名称、地址、法定代表人

1.2:乙方(劳动者)姓名、性别、身份证号码、住址

1.3:签订日期

第二条:合同期限

2.1:合同期限类型(固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限)

2.2:起始日期

2.3:终止日期

第三条:工作内容

3.1:工作地点

3.2:职位

3.3:岗位职责

第四条:工作时间

4.1:每周工作时间

4.2:法定节假日安排

4.3:休息休假制度

第五条:劳动报酬

5.1:基本工资

5.2:绩效奖金

5.3:津补贴

5.4:加班工资

5.5:工资支付时间及方式

第六条:社会保险

6.1:养老保险

6.2:医疗保险

6.3:失业保险

6.4:工伤保险

6.5:生育保险

第七条:劳动保护

7.1:劳动安全

7.2:健康保护

7.3:劳动保护设施

第八条:合同解除和终止

8.1:双方协商一致解除

8.2:甲方单方面解除

8.3:乙方单方面解除

8.4:合同到期终止

8.5:合同终止后的福利待遇

第九条:必威体育官网网址协议

9.1:必威体育官网网址内容

9.2:必威体育官网网址期限

9.3:违约责任

第十条:知识产权

10.1:职务发明创造

10.2:非职务发明创造

10.3:著作权

第十一条:争议解决

11.1:协商解决

11.2:调解解决

11.3:仲裁解决

11.4:诉讼解决

第十二条:法律适用及争议管辖

12.1:适用法律

12.2:争议管辖

第十三条:其他约定

13.1:培训

13.2:竞业限制

13.3:补充保险

13.4:福利待遇

第十四条:合同的变更、解除和终止

14.1:变更

14.2:解除

14.3:终止

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及签订主体

1.1:甲方(用人单位)名称:X公司,地址:市区路号,法定代表人:。

1.2:乙方(劳动者)姓名:,性别:男/女,身份证号码:,住址:市区路号。

1.3:签订日期:2024年月日。

第二条:合同期限

2.1:合同期限类型:固定期限,自2024年月日至202X年月日。

2.2:起始日期:2024年月日。

2.3:终止日期:202X年月日。

第三条:工作内容

3.1:工作地点:甲方公司所在地,如有变更,甲方应提前通知乙方。

3.2:职位:乙方担任的职位为,具体职责如下:

3.2.1:负责工作;

3.2.2:完成任务;

3.2.3:参与项目等。

3.3.1:严格遵守公司的各项规章制度;

3.3.2:认真履行工作职责,完成工作任务;

3.3.3:积极参加公司的培训和学习,提高自身业务能力;

3.3.4:保守公司的商业秘密,不得泄露给第三方;

3.3.5:遵守国家法律法规,不得从事违法乱纪的活动等。

第四条:工作时间

4.1:每周工作时间:周一至周五,每天工作8小时,周末双休。

4.2:法定节假日安排:按照国家法定节假日规定执行,如有特殊情况,甲方应提前通知乙方。

4.3:休息休假制度:乙方享有带薪年休假、病假、事假等休假待遇,具体按照公司相关规定执行。

第五条:劳动报酬

5.1:基本工资:人民币元/月。

5.2:绩效奖金:根据乙方的工作业绩和公司规定发放。

5.3:津补贴:包括但不限于通讯补贴、交通补贴等,具体标准按照公司相关规定执行。

5.4:加班工资:乙方加班工资按照公司相关规定和国家的法律法规执行。

5.5:工资支付时间及方式:甲方每月日前按时发放工资,工资支付方式为银行转账。

第六条:社会保险

6.1:养老保险:甲方按照国家的规定为乙方缴纳养老保险。

6.2:医疗保险:甲方按照国家的规定为乙方缴纳医疗保险。

6.3:失业保险:甲方按照国家的规定为乙方缴纳失业保险。

6.4:工伤保险:甲方按照国家的规定为乙方缴纳工伤保险。

6.5:生育保险:甲方按照国家的规定为乙方缴纳生育保险。

第八条:合同解除和终止

8.1:双方协商一致解除:经双方协商一致,可以提前解除本合同。解除合同后,双方应按照合同约定办理相关手续。

8.2:甲方单方面解除:甲方因乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为,可以单方面解除本合同。甲方应提前通知乙方,并办理相关手续。

8.3:乙方单方面解除:乙方因个人原因需要提前解除本合同的,应提前天书面通知甲方,并办理相关手续。

8.4:合同到期终止:本合同到期后,如双方未续签,则合同自然终止。

8.5:合同终止后的福利待遇:合同终止后,甲方应支付乙方合同终止补偿金,具体标准按照国家

文档评论(0)

136****6454 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档