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2025年联络部年度工作计划

一、工作目标与指导思想

一、工作目标与指导思想

2025年联络部年度工作的总体目标是紧密围绕国家发展战略和单位中心工作，以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持稳中求进工作总基调，贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局。具体而言，我们将致力于以下三个方面的工作目标：

(1)提升联络沟通能力。加强内外部沟通协调，完善联络工作机制，提高信息传递效率，确保上下级之间、部门之间、内外部之间的信息畅通无阻。通过举办各类交流活动、培训课程和研讨会，提升部门工作人员的沟通技巧和专业素养，增强团队协作能力。

(2)优化服务保障。紧紧围绕单位业务发展需求，为各部门提供高效、优质的服务保障。加强后勤保障工作，确保部门日常运转的顺利进行。同时，强化对重要活动的筹备和组织工作，确保活动质量，提升单位形象。

(3)深化改革创新。以改革创新为动力，推动联络部工作模式、工作流程的优化升级。积极探索“互联网+联络”的新模式，利用现代信息技术手段提高工作效率。同时，加强与同行业部门的交流与合作，借鉴先进经验，不断提升联络部的工作水平。

指导思想方面，我们将坚持以下原则：

(1)坚持党的领导，确保各项工作符合党的路线方针政策和国家法律法规，充分发挥党的政治优势。

(2)坚持以人民为中心，将服务群众、服务基层作为工作出发点和落脚点，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

(3)坚持问题导向，针对工作中存在的问题和不足，不断改进工作方法，提高工作质量。

(4)坚持创新发展，积极探索新思路、新方法，不断提升工作水平，为推动单位事业发展提供有力支持。

二、重点任务与工作安排

二、重点任务与工作安排

(1)加强信息收集与处理。2025年，联络部将重点加强信息收集工作，计划建立覆盖国内外重要信息源的数据库，预计新增信息收集渠道20个，确保每日收集信息量达到500条以上。同时，强化信息处理能力，通过大数据分析技术，对收集到的信息进行分类、筛选和整理，提高信息利用率。例如，针对某次重要会议，我们将收集并分析与会代表发言、媒体报道等，形成详尽的分析报告，为领导决策提供有力支持。

(2)深化对外联络与合作。联络部将继续加强与国内外政府部门、企事业单位、科研机构等单位的联络与合作，计划开展50场以上交流活动，邀请国内外专家、学者、企业家等500人次参加。通过举办论坛、研讨会等形式，促进信息交流、技术合作、项目对接。例如，在去年的国际科技合作项目中，我们成功促成了一次跨国技术合作，为企业节省了研发成本，提高了产品竞争力。

(3)优化内部服务保障。针对内部服务保障工作，联络部将重点提升后勤保障能力，计划对现有办公设施进行升级改造，预计投入资金1000万元。同时，加强食堂、车辆、安保等后勤保障工作，确保部门日常运转的顺利进行。例如，通过引入智能化管理系统，提高食堂供餐效率，确保员工用餐质量；优化车辆调度流程，提高车辆使用效率，降低运营成本。

三、工作措施与保障机制

三、工作措施与保障机制

(1)完善制度建设。建立健全联络部各项规章制度，确保工作流程规范化、标准化。制定《联络部工作规范》和《信息收集与分析流程》，明确各部门职责和工作标准。同时，加强制度执行情况的监督检查，确保制度落实到位。

(2)提升人员素质。加强部门人员培训，提升业务能力和综合素质。计划开展5期专业培训，邀请行业专家授课，涵盖沟通技巧、信息处理、项目管理等方面。同时，鼓励员工参加各类职称考试和技能竞赛，提升个人竞争力。

(3)强化技术支撑。加大信息化建设投入，提升部门信息化水平。计划投资500万元用于购置信息化设备和软件，实现办公自动化、信息化。同时，加强与信息技术部门的合作，共同研发适应部门工作需求的应用系统，提高工作效率。

四、预期成效与总结评估

四、预期成效与总结评估

(1)预期成效。通过一年的努力，联络部预计实现以下成效：信息收集与分析能力提升30%，信息处理速度提高40%，内部沟通效率提高25%。例如，在一次突发事件中，通过高效的沟通和快速的信息处理，成功避免了潜在的风险，保护了单位利益。

(2)效果评估。我们将采用定性和定量相结合的方式对工作成效进行评估。定性评估将通过满意度调查、工作总结等方式进行，收集各部门和员工的反馈意见。定量评估将基于具体数据，如信息收集量、处理速度、沟通效率等指标，进行综合分析。例如，通过对比2024年和2025年的信息处理速度，可以直观地看到工作成效。

(3)总结与改进。在年度工作结束后，我们将组织专门的总结评估会议，对一年的工作进行全面回顾和总结。根据评估结果，对存在的问题和不足进行梳理，制定改进措施。例如，针对信息处理速度慢的问题，我们将进一步优化工作流程，引入新技