2024日照人社劳动合同模板：二零二四年度劳动保障综合协议3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024日照人社劳动合同模板：二零二四年度劳动保障综合协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或负责人

1.3住所地或注册地

1.4联系方式

2.劳动合同签订依据

3.劳动合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签条件

4.劳动合同工作内容

4.1工作岗位

4.2工作地点

4.3工作时间

4.4工作职责

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2试用期工资

5.3绩效奖金

5.4加班工资

5.5津贴补贴

5.6工资支付方式及时间

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险缴纳基数及比例

6.2住房公积金缴纳基数及比例

6.3保险及公积金缴纳时间

7.工作条件和劳动保护

7.1工作环境

7.2劳动保护措施

7.3安全生产责任

8.带薪休假

8.1休息日及法定节假日

8.2事假、病假、产假、陪产假、婚假等

8.3年休假

9.竞业限制

9.1竞业限制的范围

9.2竞业限制期限

9.3竞业限制的经济补偿

10.违约责任

10.1违约行为及处理方式

10.2违约金支付

11.劳动合同解除和终止

11.1解除条件

11.2解除程序

11.3终止条件

11.4终止程序

12.劳动争议处理

12.1争议解决方式

12.2争议处理机构

13.合同生效及附件

13.1合同生效条件

13.2合同附件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：日照市公司

乙方：

1.2法定代表人或负责人

甲方：

乙方：

1.3住所地或注册地

甲方：日照市区街道号

乙方：日照市区街道号

1.4联系方式

2.劳动合同签订依据

依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

3.劳动合同期限

3.1合同起始日期

2024年1月1日

3.2合同终止日期

2024年12月31日

3.3合同续签条件

如双方同意，可提前一个月书面提出续签申请，经双方协商一致，可续签本合同。

4.劳动合同工作内容

4.1工作岗位

乙方担任甲方公司市场部销售经理一职。

4.2工作地点

甲方公司所在地：日照市区街道号

4.3工作时间

每日工作8小时，每周工作5天，周六、周日休息。

4.4工作职责

（1）负责公司市场销售策略的制定和实施；

（2）负责公司产品销售及市场推广；

（3）负责客户关系维护及新客户开发；

（4）完成公司领导交办的其他工作。

5.劳动报酬

5.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币10000元。

5.2试用期工资

乙方试用期工资为每月人民币9000元，试用期为3个月。

5.3绩效奖金

根据公司年度业绩，乙方可享受年度绩效奖金，具体金额由公司另行规定。

5.4加班工资

乙方加班工资按国家规定计算，即：加班工资=加班工资基数×加班工资比例。

5.5津贴补贴

乙方可享受国家规定的社会保险、住房公积金及公司规定的其他津贴补贴。

5.6工资支付方式及时间

甲方每月10日前将乙方工资支付至乙方指定账户。

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险缴纳基数及比例

乙方社会保险缴纳基数为每月人民币10000元，缴纳比例为：

养老保险：8%

医疗保险：2%

失业保险：0.5%

工伤保险：0.2%

生育保险：0.5%

6.2住房公积金缴纳基数及比例

乙方住房公积金缴纳基数为每月人民币10000元，缴纳比例为：

住房公积金：12%

6.3保险及公积金缴纳时间

甲方于每月10日前缴纳乙方社会保险及住房公积金。

8.带薪休假

8.1休息日及法定节假日

乙方享有国家规定的休息日及法定节假日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。

8.2事假、病假、产假、陪产假、婚假等

（1）事假：乙方因私事需请假，需提前3天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假，事假期间工资按本人基本工资的80%支付。

（2）病假：乙方因病需休假，需提供医院证明，病假期间工资按本人基本工资的70%支付，连续病假超过3个月者，甲方有权解除劳动合同。

（3）产假：乙方生育期间，按照国家规定享受产假，产假期间工资及福利待遇不变。

（4）陪产假：乙方配偶生育期间，乙方可享受陪产假，陪产假期间工资及福利待遇不变。

（5）婚假：乙方结婚，可享受3天婚假，婚假期间工资及福利待遇不变。

8.3年休假

乙方工作满1年后