- 1、本文档共56页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024浙江科技型企业无固定期限劳动合同标准
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同生效日期
1.4合同期限
2.工作内容
2.1工作岗位
2.2工作地点
2.3工作时间
2.4工作职责
3.工资待遇
3.1基本工资
3.2奖金及津贴
3.3加班费
3.4社会保险及住房公积金
4.休假制度
4.1法定节假日
4.2年休假
4.3事假
4.4病假
4.5产假
4.6陪产假
4.7丧假
4.8婚假
5.培训与发展
5.1培训机会
5.2职业规划
5.3绩效考核
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3违约责任
7.竞业限制
7.1竞业限制范围
7.2竞业限制期限
7.3违约责任
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除或终止合同的通知
8.4解除或终止合同后的待遇
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.其他约定
10.1通知方式
10.2合同变更
10.3合同解除或终止的效力
10.4合同解除或终止后的权利义务
11.合同附件
11.1附件一:劳动合同
11.2附件二:岗位说明书
11.3附件三:必威体育官网网址协议
11.4附件四:竞业限制协议
12.合同生效
12.1合同生效条件
12.2合同生效日期
12.3合同备案
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
13.3解除或终止合同的通知
13.4解除或终止合同后的待遇
14.合同附件
14.1附件一:劳动合同
14.2附件二:岗位说明书
14.3附件三:必威体育官网网址协议
14.4附件四:竞业限制协议
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方:浙江科技有限公司
地址:浙江省杭州市区路号
法定代表人:X
乙方:X
身份证号码:
1.2合同签订日期
本合同于2024年X月X日签订。
1.3合同生效日期
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
1.4合同期限
本合同为无固定期限劳动合同。
2.工作内容
2.1工作岗位
乙方在甲方担任技术工程师岗位。
2.2工作地点
乙方的工作地点为甲方所在地。
2.3工作时间
乙方的工作时间为标准工时制,每周工作五天,每天工作八小时。
2.4工作职责
(1)参与公司产品的技术研发工作;
(2)负责项目的技术支持与维护;
(3)协助完成技术文档的编写;
(4)完成上级领导交办的其他工作任务。
3.工资待遇
3.1基本工资
乙方的基本工资为人民币元/月。
3.2奖金及津贴
(1)根据公司年度业绩,乙方可获得相应的奖金;
(2)根据工作表现,乙方可获得相应的津贴。
3.3加班费
乙方加班按照国家规定支付加班费。
3.4社会保险及住房公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
4.休假制度
4.1法定节假日
乙方享有国家规定的法定节假日。
4.2年休假
乙方享有国家规定的年休假。
4.3事假
乙方因私事需请假,应提前向甲方提出申请,经批准后方可休假。
4.4病假
乙方因患病需休假,应提供医疗机构出具的病假证明,经甲方批准后方可休假。
4.5产假
乙方享有国家规定的产假。
4.6陪产假
乙方享有国家规定的陪产假。
4.7丧假
乙方因直系亲属去世需休假,享有国家规定的丧假。
4.8婚假
乙方享有国家规定的婚假。
5.培训与发展
5.1培训机会
甲方将为乙方提供必要的培训机会,以提升其工作能力。
5.2职业规划
甲方将协助乙方制定职业发展规划,并提供相应的支持。
5.3绩效考核
甲方将定期对乙方进行绩效考核,以评估其工作表现。
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业秘密。
6.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至乙方离职后两年。
6.3违约责任
如乙方违反必威体育官网网址条款,应承担相应的违约责任。
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
(1)乙方提出书面解除合同,且甲方同意;
(2)乙方因严重违反劳动纪律或公司规章制度被甲方解除;
(3)乙方因患病或非因工负伤,经治疗休息后仍不能从事原工作;
(4)发生不可抗力,致使合同无法履行。
8.2合同终止条件
(1)乙方达到法定退休年龄;
(2)乙方死亡或被宣告死亡;
(3)乙方完全丧失劳动能力;
(4)双方协商一致解除合同。
8.3解除
您可能关注的文档
最近下载
- 2024-2025学年中职历史世界历史高教版(2023)教学设计合集.docx
- (高清版)B 21011-2007 矿用人车 安全要求.pdf VIP
- House M.D.《豪斯医生(2004)》第一季第一集完整中英文对照剧本.docx VIP
- 《四世同堂》读书分享.pptx VIP
- House M.D.《豪斯医生(2004)》第一季第二集完整中英文对照剧本.docx VIP
- 妇产科住院部医疗质量考核表.doc VIP
- 妇产科医疗质量考核表.pdf
- 2025北京市中考道德与法治主观题解题策略 课件.pptx
- 2015路虎发现神行线束 - 仪表板线束拆卸和安装.pdf VIP
- 冯乃超同志谈后期创造社、左联和鲁迅.pdf VIP
文档评论(0)