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办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报告--第1页
办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报
告
20XX年第一季度,办公室在市局党组的正确领导下,以
邓小平理论重要思想为指导,以科学发展观为统领,以服务
经济社会发展为根本,从落实党风廉政建设责任制、深化工
商廉政文化建设、推进廉政风险防范管理工作、组织行风评
议活动等方面着力,坚持廉洁从政、依法行政,党风廉政建
设和政风行风建设工作得到稳步推进,取得了显著成绩。现
将20XX年第一季度党风廉政建设情况汇报如下:(一)
思想重视,措施有力,党风廉政建设责任制得到进一步落实。
一是思想高度重视。办公室始终高度重视党风廉政建设
工作,把党风廉政建设责任制落实作为加强党风廉政建设工
作的总抓手,组织全体人员召开了专题会议,对党风廉政建
设和政风行风建设工作进行了全面部署。对党风廉政建设和
政风行风建设工作始终做到放在心上,抓在手上;二是责任
分工明确。按照市局《关于领导班子和班子成员党风廉政建
设责任制的意见》和“一岗双责”的要求,明确了各位党员
的具体职责。办公室主任代表办公室与各位同志签定了《党
风廉政建设责任书》,建立起了一级抓一级、一级对一级负
责的严格的责任体系和工作机制;三是严格考核奖惩。认真
落实《党风廉政建设责任制考核意见》,将党风廉政建设和
办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报告--第1页
办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报告--第2页
政风行风建设工作列入个人考核内容,实行单项考核,对党
风廉政建设和政风行风建设工作考核成绩达不到85分的工
作人员因违反“八项禁令”受到处罚达的,在年终评先选优
时,实行“一票否决”,有效地促进了党风廉政建设责任
制的落实。四是制度健全完善。集中力量完成了各项
内部管理制度、业务工作制度和执法监督制度的废、改、立
工作,对重新修订完善的21项内部管理制度、14项业务工
作制度、5项考核奖惩制度、13项工作考核标准、12项业务
工作流程进行整理汇编,编缉成册,形成了完善的制度体系,
规范了工作流程,严明了纪律,成为规范干部日常工作行为
和监管执法服务行为的准绳,推动了系统内部管理和监管执
法服务行为的规范。
(二)大力开展反腐倡廉教育,拒腐防变的思想道德防线
得到进一步构筑
一是扎实开展学习实践科学发展观活动。在不断加强队
伍建设的基础上,我们在市局党组的安排部署和指导下,立
足部门特点、突出实践特色,确定了具有工商部门特点的活
动主题和实践载体,坚持高标准、严要求,严格按照活动规
定的步骤、内容、标准去开展,环环相扣,步步深入,有序
推进,做到坚持环节不减少、坚持标准不走样,不折不扣地
抓好了学习实践活动各个阶段任务的落实。活动期间共组织
集中学习活动20余次,撰写学习体会文章50余篇,党员记
办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报告--第2页
办公室20XX第一季度党风廉政建设工作报告--第3页
学习笔记人均2万余字。开展了“服务科学促发展”大走访、
大调研活动,走访贫困户15户,深入35户代表户、200余
家企业开展了座谈,征集到建议和意见30条。为征求广大
党员、人大代表、政协委员、监管服务对象的意见,发放征
求意见表57份,征集评价和建议44条,在此基础上,形成
了高质量的分析检查报告,发放分析检查报告评议表150份,
满意率达96%。全科室干
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