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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024民办学校外语教师国际化聘用合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1学校基本信息

2.2教师基本信息

3.聘用条款

3.1聘用性质

3.2聘用期限

3.3职位与职责

3.4工作时间

3.5工作地点

4.薪酬与福利

4.1基本薪酬

4.2绩效奖金

4.3社会保险

4.4住房补贴

4.5休假制度

4.6其他福利

5.教学与教研

5.1教学任务

5.2教研活动

5.3教学资源

5.4教学评价

6.教学质量与考核

6.1教学质量标准

6.2教学考核方式

6.3教学考核结果

6.4教学改进措施

7.必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.2知识产权归属

7.3必威体育官网网址期限

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除条件

10.4合同终止后的处理

11.合同附件

11.1附件一：工作职责描述

11.2附件二：薪酬福利明细

11.3附件三：教学计划与目标

11.4附件四：必威体育官网网址协议

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2合同修改

12.3合同补充

12.4合同解除

12.5合同履行

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署代表

14.合同附件清单

14.1附件一：工作职责描述

14.2附件二：薪酬福利明细

14.3附件三：教学计划与目标

14.4附件四：必威体育官网网址协议

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2术语解释

（1）“学校”指签订本合同的民办学校；

（2）“教师”指签订本合同的受聘人员；

（3）“工作地点”指学校指定的教学和工作场所；

（4）“工作时间”指学校规定的教师应当工作的时段；

（5）“薪酬”指教师按照本合同约定应得的工资、奖金等经济补偿；

（6）“福利”指学校为教师提供的除薪酬以外的各项待遇。

2.双方基本信息

2.1学校基本信息

学校全称：_______

学校地址：_______

法定代表人：_______

联系电话：_______

2.2教师基本信息

教师姓名：_______

性别：_______

出生日期：_______

身份证号码：_______

联系电话：_______

电子邮箱：_______

3.聘用条款

3.1聘用性质

教师在本合同约定的期限内，受学校聘用，担任学校外语教师职务。

3.2聘用期限

本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

3.3职位与职责

（1）负责所任课程的教学工作；

（2）参与学校组织的教研活动；

（3）完成学校交办的其他工作任务。

4.薪酬与福利

4.1基本薪酬

教师的基本薪酬按照学校规定的标准执行，具体金额为每月_______元。

4.2绩效奖金

教师年度绩效奖金根据学校绩效考核结果确定，具体金额为_______元。

4.3社会保险

教师应按照国家规定参加社会保险，学校依法为其缴纳社会保险费。

4.4住房补贴

学校为教师提供住房补贴，具体金额为每月_______元。

4.5休假制度

教师享有国家法定节假日、寒暑假和带薪年休假等休假权利。

5.教学与教研

5.1教学任务

教师应按照学校教学计划完成所任课程的教学任务，确保教学质量。

5.2教研活动

教师应积极参加学校组织的教研活动，提高教育教学水平。

5.3教学资源

学校为教师提供必要的教学资源，包括教材、教学设备等。

5.4教学评价

学校定期对教师的教学工作进行评价，评价结果作为教师绩效考核的依据。

6.教学质量与考核

6.1教学质量标准

教师应按照学校制定的教学质量标准进行教学，确保教学质量。

6.2教学考核方式

（1）学生满意度调查；

（2）同行评议；

（3）教学成果评估。

6.3教学考核结果

教师的教学考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

6.4教学改进措施

教师应根据教学考核结果，采取相应的改进措施，提高教学质量。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）教师未按照合同约定履行教学职责；

（2）教师擅自离岗或未经批准擅自改变工作地点；

（3）教师违反必威体育官网网址义务，泄露学校或学生信息；

（4）教师违反合同约定