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国企就业合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（劳动者）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，签订本就业合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在XXXX岗位工作，乙方应服从甲方的工作安排，并按时完成工作任务。

2.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，每天工作XX小时。具体工作时间安排如下：

-上午：XX：XX-XX：XX

-下午：XX：XX-XX：XX

-晚上：XX：XX-XX：XX

2.甲方因生产需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休。

3.乙方享受国家法定节假日和甲方规定的年假、婚假、产假等休息休假权利。具体休假安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.甲方应根据乙方的劳动表现和工作成果，给予乙方相应的奖金或津贴。

3.乙方在试用期内的劳动报酬按照甲方规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方应享受与甲方正式职工相同的社会保险待遇。

3.甲方应按规定向乙方提供福利待遇，如发放节日补贴、生日礼物等。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动场所和设备，保障乙方的劳动安全。

2.甲方应建立健全劳动安全卫生制度，保障乙方的身体健康。

3.乙方在劳动过程中应遵守甲方的安全卫生规定，防止事故发生。

七、劳动争议处理

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议的，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可向甲方劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。法律法规未规定的，由双方协商解决。协商不成的，按照上述劳动争议处理机制解决。

八、其他约定事项

1.乙方应在签订合同时向甲方提交个人身份证明、学历证明、工作经验证明等相关材料。甲方应妥善保管乙方的个人资料，并不得泄露乙方的个人隐私。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。未尽事宜可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，本着平等、自愿的原则，经甲、乙双方协商同意，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同为_________年期限劳动合同，合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月，试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方自愿接受该工作安排。

2.乙方的工作地点为_________。乙方同意甲方根据其经营需要调整工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行_________小时工作制，试用期为_________个工作日。乙方同意甲方安排的工作时间。

2.甲方保证乙方每周至少休息_________日。

3.甲方根据工作需要，安排乙方加班，并依法支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体标准为：_________元/月。甲方应按规定代扣代缴个人所得税。

2.甲方应按规定支付乙方加班费用。

3.甲方应按规定支付乙方其他应得的劳动报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.甲方应按规定向乙方支付各项社会保险待遇。

3.甲方应按规定向乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按规定向乙方提供符合安