实用版长期劳动合同书5篇.docx

实用版长期劳动合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为长期劳动合同，自签订之日起，有效期为X年。合同期满后，双方协商续签或终止合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方指定的部门从事工作，具体工作内容由甲方根据需要安排。工作地点为甲方公司所在地。

第三条：乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。甲方根据工作需要，有权对乙方的工作岗位进行调整。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方实行每日工作X小时，每周工作X天的工时制度。具体作息时间由甲方根据工作需要安排。

第五条：甲方保证乙方每周至少休息X日。法定节假日期间，甲方应安排乙方休假。

四、劳动报酬

第六条：乙方的劳动报酬由甲方按月发放。试用期每月工资为人民币XXXX元（含个人所得税），试用期满后，根据乙方的岗位和实际工作表现，甲方有权进行调整。

第七条：甲方应根据乙方的实际工作表现和国家的有关规定，给予乙方相应的劳动报酬。乙方在完成工作任务后，有权获得相应的劳动报酬。

五、社会保险和福利待遇

第八条：甲方应按照国家有关规定，为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体缴费比例和方式由甲方根据国家规定确定。

第九条：乙方在合同期内，因工负伤、致残或死亡，甲方应按照国家的有关规定，给予乙方或其亲属相应的工伤保险待遇。

第十条：乙方在合同期内，享受国家规定的法定节假日和婚丧假、产假等休假权利。甲方应按照国家规定，给予乙方相应的待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

第十一条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。甲方应提供必要的劳动防护用品和劳动工具，并定期对乙方进行健康检查。

第十二条：甲方应建立健全职业病防治制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，保障乙方的健康权益。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第十三条：甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

第十四条：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除劳动合同的协议应书面签订，并由双方各执一份。

第十五条：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（三）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（四）乙方被依法追究刑事责任的；

（五）法律、行政法规规定甲方可以解除合同的其他情形。

甲方依照前款规定解除本合同，应当书面通知乙方，并说明解除合同的依据和理由。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日通知对方。若需提前解除合同，应提前X日

篇2

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX电话：XXXXXXX

乙方（员工）：XX

性别：XX

身份证号：XXXXXXXXXXXX

住址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX电话：XXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙