实用版餐厅聘用合同书5篇.docx

实用版餐厅聘用合同书5篇

篇1

甲方：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方的餐厅从事XXX工作。

2.乙方的工作地点为甲方的餐厅所在地。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每天XX小时，具体上下班时间根据餐厅经营情况而定。

2.乙方每周可享受XX天的休息时间。

3.乙方在法定假期和休息时间有权休息，甲方不得安排加班。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月XX元，甲方应根据餐厅经营情况和乙方的工作表现，适时调整乙方的工资。

2.乙方在试用期满后，可享受相应的岗位津贴和绩效工资。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如工作服、手套、口罩等。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.乙方应按时上下班，不迟到、早退、旷工。

3.乙方在工作时间内不得擅自离开工作岗位，不得从事与本职工作无关的活动。

4.乙方应爱护甲方的财产和设备，保持工作环境的整洁卫生。

六、合同的变更和解除

1.甲乙双方协商一致的，可以变更本合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同约定提供劳动保护和福利待遇的；

（2）未及时支付劳动报酬的；

（3）未按照合同约定安排休息时间的；

（4）甲方规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的。

4.有下列情形之一的，甲乙双方可以解除本合同：

（1）双方协商一致的；

（2）因不可抗力致使本合同无法继续履行的；

（3）法律、行政法规规定的其他情形。

5.甲方在解除合同时，应当提前XX天以书面形式通知乙方，并按照国家有关规定给予经济补偿。

6.乙方在解除合同时，应当提前XX天以书面形式通知甲方，并办理相关离职手续。

7.乙方在离职时，应当归还甲方的财产和设备，并保持工作环境的整洁卫生。如有未完成的任务或未完成的工作事项，应当做好交接工作。

8.甲方在解除合同时，应当遵守法律法规的规定和相关程序，不得随意辞退员工或违反劳动法的规定。同时，也应当为员工提供良好的工作环境和福利待遇，提高员工的工作满意度和忠诚度。

篇2

甲方（聘用单位）：

名称：_________

地址：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

乙方（受聘人）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止，为期_________年。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事_________工作。乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2.甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方的工作地点为_________。甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周_________天工作制。乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2.甲方因经营需要，可以调整乙方的工作时间安排，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方享有国家规定的休息休假权利，具体安排由甲方决定。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲