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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024正规临时工岗位劳动争议处理合同

本合同目录一览

第一条合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间及地点

1.3合同生效条件

第二条临时工岗位信息

2.1岗位名称及职责

2.2工作时间及班次

2.3工作地点

2.4岗位待遇及薪酬

第三条劳动关系

3.1劳动合同签订

3.2劳动合同期限

3.3劳动合同解除条件

3.4劳动合同变更

第四条工作条件及环境

4.1工作环境要求

4.2安全生产及劳动保护

4.3健康检查与培训

第五条工资及福利

5.1工资支付方式及时间

5.2工资计算及调整

5.3社会保险及住房公积金

5.4其他福利待遇

第六条工作时间及休息休假

6.1工作时间规定

6.2休息日及法定节假日安排

6.3休息休假制度

第七条劳动争议处理

7.1争议解决方式

7.2争议解决程序

7.3争议解决期限

第八条违约责任

8.1违约行为及后果

8.2违约责任承担方式

8.3违约责任追究程序

第九条合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后果

第十条合同生效、变更及终止

10.1合同生效

10.2合同变更

10.3合同终止

第十一条违约金及赔偿

11.1违约金计算标准

11.2赔偿范围及计算

11.3赔偿责任追究程序

第十二条合同争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决费用

第十三条合同附件

13.1附件内容

13.2附件效力

第十四条其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同签署日期

第一部分：合同如下：

第一条合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1用人单位名称：________________________

1.1.2用人单位地址：________________________

1.1.3用人单位法定代表人：____________________

1.1.4临时工姓名：________________________

1.1.5临时工身份证号码：____________________

1.1.6临时工联系方式：____________________

1.2合同订立时间及地点

1.2.1合同订立时间：____年____月____日

1.2.2合同订立地点：________________________

1.3合同生效条件

1.3.1双方签字盖章后生效

1.3.2合同签订后7日内，临时工需完成入职手续，合同正式生效

第二条临时工岗位信息

2.1岗位名称及职责

2.1.1岗位名称：________________________

2.1.2岗位职责：________________________

2.2工作时间及班次

2.2.1工作时间：____小时/周

2.2.2班次安排：________________________

2.3工作地点

2.3.1工作地点：________________________

2.4岗位待遇及薪酬

2.4.1基本工资：____元/月

2.4.2绩效奖金：根据公司规定

2.4.3其他福利：________________________

第三条劳动关系

3.1劳动合同签订

3.1.1用人单位与临时工应签订书面劳动合同

3.1.2劳动合同应包含本合同约定的内容

3.2劳动合同期限

3.2.1合同期限：____年

3.2.2合同到期后，如双方同意，可续签合同

3.3劳动合同解除条件

3.3.1临时工违反合同约定，用人单位有权解除合同

3.3.2用人单位因经营需要调整岗位，临时工同意调整，可解除合同

3.4劳动合同变更

3.4.1双方协商一致，可变更合同内容

3.4.2变更后的合同仍适用本合同约定

第四条工作条件及环境

4.1工作环境要求

4.1.1工作场所应满足国家相关安全、卫生标准

4.1.2用人单位应提供必要的工作条件及设备

4.2安全生产及劳动保护

4.2.1用人单位应遵守国家安全生产法律法规

4.2.2用人单位应提供劳动保护用品，确保临时工安全

4.3健康检查与培训

4.3.1用人单位应组织临时工进行入职健康检查

4.3.2用人单位应定期对临时工进行安全生产及劳动保护培训

第五条工资及福利

5.1工资支付方式及时间

5.1.1工资每月支付一次

5.1.2工资支付日为每月____日

5.2