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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年试用期间工作安排与评估合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期及地点

1.3合同生效日期

2.试用期间工作内容

2.1工作岗位及职责

2.2工作目标与任务

2.3工作时间安排

3.试用期间工作考核

3.1考核标准与指标

3.2考核周期与方式

3.3考核结果评定

4.试用期间工资及福利待遇

4.1工资标准与发放

4.2福利待遇说明

4.3社会保险及公积金

5.试用期间培训与发展

5.1培训内容与安排

5.2个人发展计划

5.3培训效果评估

6.试用期间考勤管理

6.1考勤制度及规定

6.2考勤记录与统计

6.3迟到、早退及请假规定

7.试用期间必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址范围与内容

7.2必威体育官网网址期限与责任

7.3违约责任与处理

8.试用期间合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.试用期间争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决期限

10.合同附件

10.1附件一：试用期间工作安排表

10.2附件二：试用期间考核表

10.3附件三：必威体育官网网址协议

11.合同修订与补充

11.1合同修订程序

11.2合同补充内容

12.合同解除与终止通知

12.1解除与终止通知方式

12.2通知期限与送达

13.合同签署与生效

13.1签署日期

13.2生效条件

14.合同其他约定

14.1合同解释

14.2合同适用法律

14.3合同附件效力

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同双方基本信息

（1）甲方（用人单位）名称：

（2）甲方地址：

（3）甲方法定代表人：

（4）乙方（试用人员）姓名：

（5）乙方身份证号码：

（6）乙方联系方式：

1.2合同签订日期及地点

签订日期：____年____月____日

签订地点：____市____区（县）____街道（路）____号

1.3合同生效日期

自合同双方签字（或盖章）之日起生效。

第二条试用期间工作内容

2.1工作岗位及职责

乙方在甲方担任____岗位，具体职责如下：

（1）完成上级领导交办的工作任务；

（2）负责____部门的日常运营与管理；

（3）协助部门主管完成部门工作目标。

2.2工作目标与任务

（1）熟练掌握岗位所需技能；

（2）完成部门分配的月度工作任务；

（3）参与公司组织的项目实施。

2.3工作时间安排

乙方在试用期间实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

第三条试用期间工作考核

3.1考核标准与指标

乙方试用期间的考核标准与指标包括：

（1）工作质量；

（2）工作效率；

（3）团队合作；

（4）学习态度；

（5）工作纪律。

3.2考核周期与方式

考核周期为每月一次，采用自评、同事互评、上级领导评价相结合的方式进行。

3.3考核结果评定

考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

第四条试用期间工资及福利待遇

4.1工资标准与发放

乙方试用期间工资为____元/月，按月发放。

4.2福利待遇说明

（1）国家法定节假日放假；

（2）带薪年假；

（3）五险一金；

（4）餐补；

（5）定期体检。

4.3社会保险及公积金

乙方试用期间，甲方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第五条试用期间培训与发展

5.1培训内容与安排

（1）岗位技能培训；

（2）企业文化培训；

（3）团队建设活动。

5.2个人发展计划

甲方将协助乙方制定个人发展计划，包括：

（1）职业规划；

（2）技能提升；

（3）工作绩效提升。

5.3培训效果评估

甲方将定期对培训效果进行评估，并根据评估结果调整培训内容与方式。

第六条试用期间考勤管理

6.1考勤制度及规定

乙方需遵守甲方制定的考勤制度及规定，包括：

（1）按时上下班；

（2）请假需提前向部门主管申请；

（3）不得无故迟到、早退。

6.2考勤记录与统计

甲方将建立考勤记录，并定期进行统计。

6.3迟到、早退及请假规定

（1）迟到：超过规定上班时间____分钟以内，视为迟到；

（2）早退：提前离开工作岗位____分钟以内，视为早退；

（3）请假：需提前____小时向部门主管提交书面请假申请。

第七条试用期间必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址范围与内容

（1）公司商业秘密；

（2）客户信息；

（3）内部管理资料。

7.2必威体育官网网址期限与责任

乙方在合同解除或终止后，仍需对上述必威体育官网网址信息必威体育官网网址，必威体育官网网址期限自合同生效之日起计算