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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年餐厅服务员个体户雇佣合同
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1雇主信息
1.2雇员信息
1.3餐厅信息
第二条:雇佣期限
2.1起始日期
2.2结束日期
2.3延长条件
第三条:工作内容和职责
3.1主要工作内容
3.2额外工作职责
3.3工作时间和休息制度
第四条:工资待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3加班工资
4.4工资支付时间
第五条:社会保险和福利待遇
5.1社会保险
5.2福利待遇
第六条:必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3违约责任
第七条:终止和解除合同的条件
7.1提前终止合同
7.2解除合同的原因
7.3解除合同的程序
第八条:争议解决方式
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3法律途径
第九条:合同的变更
9.1变更条件
9.2变更程序
第十条:合同的转让
10.1转让条件
10.2转让程序
第十一条:违约责任
11.1雇主违约
11.2雇员违约
第十二条:不可抗力
12.1不可抗力的定义
12.2不可抗力的后果
第十三条:其他条款
13.1通知和送达
13.2适用法律
13.3合同的生效和终止
第十四条:附件
14.1附件列表
14.2附件内容
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1雇主信息
雇主名称为:X餐厅,地址为市区街道号,营业执照号为,联系电话为X。
雇主代表为:X,性别:X,身份证号码:,联系电话:X。
1.2雇员信息
雇员名称为:X,性别:X,身份证号码:,联系电话:X。
雇员持有的职业资格证书为:。
1.3餐厅信息
餐厅经营范围为:餐饮服务。
餐厅的卫生许可证号为:。
第二条:雇佣期限
2.1起始日期
本合同的起始日期为2024年月日。
2.2结束日期
本合同的结束日期为202X年月日。
2.3延长条件
如双方同意在合同到期后继续雇佣关系,需提前一个月通知对方,并签订新的雇佣合同。
第三条:工作内容和职责
3.1主要工作内容
雇员主要负责餐厅的服务工作,包括点餐、送餐、维持餐厅整洁等。
3.2额外工作职责
雇员还需协助餐厅的清洁工作、货物搬运等额外工作。
3.3工作时间和休息制度
雇员的工作时间为每天早上点至晚上点,每周工作天。
雇员每周享有小时的休息时间,休息时间不得低于国家法定工作时间。
第四条:工资待遇
4.1基本工资
雇员的基本工资为每月X元。
4.2绩效奖金
雇员的绩效奖金根据工作表现和餐厅的经营状况进行评定,具体标准由雇主制定。
4.3加班工资
雇员加班工资按照国家法定标准执行。
4.4工资支付时间
雇主的工资支付时间为每月日前。
第五条:社会保险和福利待遇
5.1社会保险
雇主为雇员缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2福利待遇
雇员享有国家法定节假日加班工资、年假、病假等福利待遇。
第六条:必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
雇员需对餐厅的客户信息、经营策略、菜谱等商业秘密进行必威体育官网网址。
6.2必威体育官网网址期限
雇员的必威体育官网网址期限为合同终止后年。
6.3违约责任
如雇员违反必威体育官网网址协议,需承担违约责任,赔偿雇主因此造成的损失。具体赔偿金额由双方协商确定。
第八条:争议解决方式
8.1协商解决
双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2调解解决
如协商不成,双方同意向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
8.3法律途径
如调解不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条:合同的变更
9.1变更条件
合同的变更需双方协商一致,并书面签署。
9.2变更程序
变更后的合同自双方签署之日起生效,原合同的相关条款相应失效。
第十条:合同的转让
10.1转让条件
雇员不得将其雇佣合同转让给第三方。
10.2转让程序
如雇员违反前款规定,雇主有权立即终止合同,并要求雇员承担违约责任。
第十一条:违约责任
11.1雇主违约
如雇主违反合同规定,导致雇员遭受损失的,雇主应承担相应的赔偿责任。
11.2雇员违约
如雇员违反合同规定,导致雇主遭受损失的,雇员应承担相应的赔偿责任。
第十二条:不可抗力
12.1不可抗力的定义
不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。
12.2不可抗力的后果
因不可抗力导致合同无法履行或部分履行,双方均不承担违约责任。
第十三条:其他条款
13.1通知和送达
双方之间的通知和送达均以
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