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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年股份制公司人力资源外包合同

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方名称及地址

1.2乙方名称及地址

1.3甲方和乙方的权利和义务

第二条：人力资源外包服务内容

2.1乙方提供的服务内容

2.2服务范围和地点

2.3服务时间

第三条：人力资源外包服务人员的管理和培训

3.1乙方人员的选聘和管理

3.2乙方人员的培训和考核

3.3乙方人员的工资和福利

第四条：服务费用及支付方式

4.1服务费用的计算和支付

4.2服务费用的调整

4.3支付方式和时间

第五条：必威体育官网网址条款

5.1乙方对甲方提供的资料和信息的必威体育官网网址

5.2甲方对乙方提供的服务人员的个人信息的必威体育官网网址

第六条：违约责任

6.1双方违反合同的违约责任

6.2违约金的计算和支付

第七条：争议解决

7.1争议的解决方式

7.2诉讼管辖法院

第八条：合同的变更和终止

8.1合同的变更

8.2合同的终止

8.3合同终止后的相关事项处理

第九条：合同的生效和解除

9.1合同的生效条件

9.2合同的解除条件

第十条：其他条款

10.1双方认为需要约定的其他事项

10.2附件

第十一条：合同的签署

11.1合同签署的时间和地点

11.2签署人的身份证明和授权证明

第十二条：合同的副本

12.1合同正本和副本的法律效力

12.2合同副本的数量和分发

第十三条：合同的修改和补充

13.1合同的修改

13.2合同的补充

第十四条：合同的完整性和法律效力

14.1合同的完整性

14.2合同的法律效力

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方名称及地址：甲方全称为X股份制公司，地址为市区路号。

1.2乙方名称及地址：乙方全称为X人力资源服务有限公司，地址为市区路号。

1.3甲方和乙方的权利和义务：

（1）甲方的权利和义务：甲方有权要求乙方按照约定提供人力资源外包服务，并按照约定支付服务费用。甲方应当提供真实、准确、完整的业务需求和相关信息，并对乙方提供的服务人员进行必要的指导和监督。

（2）乙方的权利和义务：乙方应当按照约定提供人力资源外包服务，并保证服务质量。乙方应当对甲方提供的信息必威体育官网网址，并对其提供的服务人员进行管理和培训。

第二条：人力资源外包服务内容

2.1乙方提供的服务内容：乙方同意按照甲方的业务需求，提供招聘、培训、薪酬福利管理、劳动保障等人力资源外包服务。

2.2服务范围和地点：乙方提供的服务范围包括但不限于甲方国内外的分支机构，服务地点为甲方指定的地点。

2.3服务时间：本合同自双方签署之日起生效，服务期限为____年，自服务开始之日起计算。

第三条：人力资源外包服务人员的管理和培训

3.1乙方人员的选聘和管理：乙方应根据甲方提供的业务需求，选聘具备相应资格和能力的服务人员。乙方应对服务人员进行有效管理，确保服务人员的服务质量和工作态度符合甲方的要求。

3.2乙方人员的培训和考核：乙方应对服务人员进行必要的业务和技能培训，并定期对其进行考核，确保服务人员的业务水平和服务质量符合甲方的要求。

3.3乙方人员的工资和福利：乙方向服务人员支付的工资和福利，应符合当地法律法规的规定，并不得低于行业标准。

第四条：服务费用及支付方式

4.1服务费用的计算和支付：甲方应按照乙方提供的服务内容和实际工作时间，支付服务费用。服务费用的具体计算方式和支付标准，详见附件一。

4.2服务费用的调整：服务费用可以根据市场情况和双方协商进行调整。

4.3支付方式和时间：甲方通过银行转账的方式，按照约定时间支付服务费用。

第五条：必威体育官网网址条款

5.1乙方对甲方提供的资料和信息的必威体育官网网址：乙方应对甲方提供的所有资料和信息必威体育官网网址，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2甲方对乙方提供的服务人员的个人信息的必威体育官网网址：甲方应对乙方提供的服务人员的个人信息必威体育官网网址，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。

第六条：违约责任

6.1双方违反合同的违约责任：双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

6.2违约金的计算和支付：违约金的计算标准为合同金额的10%，支付时间为违约行为发生后的15日内。

第七条：争议解决

7.2诉讼管辖法院：如选择诉讼解决争议，双方同意由甲方所在地的人民法院管辖。

第八条：合同的变更和终止

8.1合同的变更：合同履行期间，如一方提出变更需求，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后签署书面变更