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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年适用：服务人员雇佣合同（简易版）
本合同目录一览
1.雇佣条款
1.1雇佣岗位
1.2雇佣期限
1.3工作时间和休息安排
2.工作职责
2.1主要工作内容
2.2工作地点
2.3工作条件
3.薪资待遇
3.1薪资结构
3.2薪资发放时间
3.3奖金及福利
4.社会保险
4.1保险种类
4.2保险费用承担
4.3保险权益
5.劳动纪律
5.1遵守法律法规
5.2工作纪律
5.3必威体育官网网址协议
6.劳动合同的变更与解除
6.1变更条件
6.2解除条件
6.3经济补偿
7.劳动合同的终止
7.1终止条件
7.2终止后的权益处理
8.违约责任
8.1双方违约责任
8.2赔偿金额计算
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3法律途径
10.其他事项
10.1合同的生效和终止日期
10.2双方信息必威体育官网网址
10.3合同修改与附件
11.附件
11.1工作说明书
11.2薪资结构表
11.3社会保险政策
12.签字页
12.1服务人员签字
12.2甲方签字
13.备注
13.1合同未尽事宜，双方协商解决
13.2合同一式两份，双方各执一份
14.合同生效日期
第一部分：合同如下：
1.雇佣条款
1.1雇佣岗位
甲方雇佣乙方担任X职位，具体工作内容见附件1。
1.2雇佣期限
本合同期限为一年，自双方签字之日起生效，至年月日止。合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。
1.3工作时间和休息安排
乙方每周工作小时，工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行。乙方享有国家法定节假日休息，以及带薪年假、病假、事假等休假权益，具体规定见甲方内部人事管理制度。
2.工作职责
2.1主要工作内容
乙方应按照甲方的工作要求，认真负责地完成工作任务，不断提高业务水平。具体工作内容和要求见附件1。
2.2工作地点
乙方的工作地点为甲方所在地，具体工作地点见附件1。
2.3工作条件
甲方为乙方提供必要的工作条件，包括工作场所、办公设备、培训机会等。乙方应合理使用甲方提供的各项资源。
3.薪资待遇
3.1薪资结构
乙方的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成。具体薪资结构见附件2。
3.2薪资发放时间
乙方的薪资每月发放一次，具体发放时间为每月日。
3.3奖金及福利
乙方按照甲方的相关规定，有资格获得年终奖、项目奖金等绩效奖金。甲方为乙方提供五险一金等福利待遇，具体规定见附件3。
4.社会保险
4.1保险种类
甲方为乙方购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
4.2保险费用承担
保险费用由甲方和乙方按照法律法规的规定共同承担。
4.3保险权益
乙方享有各项社会保险和住房公积金的权益，具体规定见附件3。
5.劳动纪律
5.1遵守法律法规
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及社会公德。
5.2工作纪律
乙方应遵守甲方的工作纪律，按时到岗，认真履行职责，服从甲方的工作安排和管理。
5.3必威体育官网网址协议
乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。具体必威体育官网网址内容和范围见附件4。
6.劳动合同的变更与解除
6.1变更条件
合同期内，如乙方工作岗位、工作内容等发生变更，双方可书面协议变更合同。
6.2解除条件
合同期内，如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。如甲方解除合同，应依照国家法律法规和甲方规章制度的规定执行。
6.3经济补偿
合同解除或终止后，甲方应根据国家法律法规和甲方规章制度的规定，向乙方支付经济补偿。
8.违约责任
8.1双方违约责任
双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的经济损失。
8.2赔偿金额计算
赔偿金额根据违约方的违约程度、损失程度和合同约定等因素确定。具体计算方法见附件5。
9.争议解决
9.1协商解决
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
9.2调解解决
如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
9.3法律途径
如调解不成，双方可依法向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。
10.其他事项
10.1合同的生效和终止日期
本合同自双方签字之日起生效，至合同约定的终止日期止。
10.2双方信息必威体育官网网址
双方在合同期内和合同终止后，对涉及商业秘密的信息予以必威体育官网网址，不得泄露给第三方。
10.3合同修改与附件
本合同一经签署
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