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2024年规范化劳务外包协议样本版B版.docxVIP

2024年规范化劳务外包协议样本版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年规范化劳务外包协议样本版B版

本合同目录一览

1.定义与术语解释

1.1合同主体

1.1.1劳务外包提供商

1.1.2接受方

1.2劳务内容

1.2.1工作职责

1.2.2工作地点

1.2.3工作时间

1.3合同期限

1.3.1起始日期

1.3.2终止日期

1.3.3续约条款

2.劳务人员

2.1派遣人员

2.1.1人员数量

2.1.2人员资质

2.1.3人员培训

2.2管理责任

2.2.1提供商管理

2.2.2接受方管理

2.3劳动保障

2.3.1社会保险

2.3.2福利待遇

2.3.3劳动争议处理

3.合同价格与支付

3.1价格条款

3.1.1劳务费用

3.1.2额外费用

3.2支付方式

3.2.1支付周期

3.2.2支付金额

3.2.3支付条件

4.违约责任

4.1提供商违约

4.1.1人员不到位

4.1.2人员不符合要求

4.1.3违反法律法规

4.2接受方违约

4.2.1未按时支付费用

4.2.2提供不实信息

4.2.3违反法律法规

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址信息

5.2必威体育官网网址义务

5.3必威体育官网网址期限

6.不可抗力

6.1定义

6.2影响合同履行的不可抗力事件

6.3不可抗力的后果处理

7.合同的变更与解除

7.1变更条件

7.2解除条件

7.3变更与解除的程序

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.适用法律

9.1合同成立的地点

9.2适用的法律

10.其他条款

10.1合同的完整性与独立性

10.2合同的复印件

10.3通知义务

11.附件

11.1人员名单

11.2工作职责描述

11.3相关法律法规

12.签字页

12.1提供商签字

12.2接受方签字

13.生效日期

13.1合同的签署日期

13.2条件的满足

14.合同编号

14.1合同的唯一标识

第一部分:合同如下:

第一条定义与术语解释

1.1合同主体

1.1.1劳务外包提供商:指与接受方签订本合同,负责提供劳务人员的法人或其他组织。

1.1.2接受方:指与劳务外包提供商签订本合同,接受劳务人员提供服务的法人或其他组织。

1.2劳务内容

1.2.1

工作职责:劳务人员应根据接受方的要求,完成双方约定的工作职责。具体工作职责描述见附件1。

1.2.2工作地点:劳务人员的工作地点为接受方的指定场所。

1.2.3工作时间:劳务人员的工作时间按照接受方的规定执行。

1.3合同期限

1.3.1起始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.3.2终止日期:本合同约定的劳务外包期限为____年,自起始日期起计算。

1.3.3续约条款:合同到期前,双方如需续约,应提前____个月协商并签订续约协议。

第二条劳务人员

2.1派遣人员

2.1.1人员数量:劳务外包提供商应按照接受方的要求,提供数量为____的劳务人员。

2.1.2人员资质:劳务人员应具备接受方要求的相关资质和能力。具体要求见附件2。

2.1.3人员培训:劳务外包提供商应对劳务人员进行必要的培训,确保其满足接受方的要求。

2.2管理责任

2.2.1提供商管理:劳务外包提供商应对劳务人员的日常工作表现、纪律和劳动保障等方面负责。

2.2.2接受方管理:接受方应对劳务人员在提供服务过程中的工作质量、安全和职业行为等方面负责。

2.3劳动保障

2.3.1社会保险:劳务外包提供商应依法为劳务人员缴纳社会保险。

2.3.2福利待遇:劳务人员应享有接受方规定的福利待遇。

2.3.3劳动争议处理:劳务人员与接受方发生的劳动争议,按照我国劳动法律法规的规定处理。

第三条合同价格与支付

3.1价格条款

3.1.1劳务费用:劳务外包提供商应按照双方约定的价格向接受方提供劳务服务。具体费用明细见附件3。

3.1.2额外费用:因劳务人员工作原因产生的额外费用,按照双方约定的方式承担。

3.2支付方式

3.2.1支付周期:接受方应按照双方约定的周期向劳务外包提供商支付劳务费用。

3.2.2支付金额:接受方应按照实际提供的劳务服务数量和质量,支付相应的劳务费用。

3.2.3支付条件:接受方应在支付劳务费用时,确认劳务人员已按合同约定提供服务。

第四条违约责任

4.1提供商违约

4.1.1

人员不到位:劳务外包提供商未按照约定提供足够数量的劳务人

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