2024年药店营业员短期劳务合同3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024年药店营业员短期劳务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.劳动合同期限

2.1劳动合同起止时间

2.2合同续签及终止条件

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位名称

3.2工作岗位职责

3.3工作岗位权限

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间安排

4.2休息日及休假制度

4.3节假日安排

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险及住房公积金

5.4其他福利待遇

6.劳动保护及职业健康

6.1安全生产

6.2职业病防治

6.3工作环境

7.劳动纪律与规章制度

7.1劳动纪律

7.2公司规章制度

7.3违规处理

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.合同生效及变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.合同附件

12.1附件一：岗位职责说明书

12.2附件二：工资待遇表

12.3附件三：社会保险及住房公积金缴纳明细

13.合同签订及履行

13.1合同签订时间

13.2合同履行地点

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：药店

乙方：[乙方姓名]

1.2合同双方地址

甲方地址：[甲方地址]

乙方地址：[乙方地址]

1.3合同双方联系方式

甲方联系人：[甲方联系人姓名]

甲方联系电话：[甲方联系电话]

乙方联系人：[乙方联系人姓名]

乙方联系电话：[乙方联系电话]

2.劳动合同期限

2.1劳动合同起止时间

本合同自2024年1月1日起至2024年6月30日止。

2.2合同续签及终止条件

若双方同意，合同期限可续签一次，续签期限不得超过六个月。合同终止条件包括但不限于：甲方因经营需要提前一个月通知乙方解除合同；乙方因个人原因提出解除合同需提前一个月书面通知甲方。

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位名称

药店营业员

3.2工作岗位职责

1.负责药品销售及咨询服务。

2.负责药品陈列和货架整理。

3.负责药品库存管理和盘点。

4.负责维护店内秩序，确保顾客安全。

5.负责执行公司各项规章制度。

3.3工作岗位权限

1.在规定范围内对顾客提供咨询服务。

2.对药品进行销售和退货处理。

3.参与店内促销活动策划和执行。

4.参与药品库存管理和盘点。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间安排

乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

4.2休息日及休假制度

乙方享有国家法定休息日及法定节假日。每月可享有两天带薪休息日。

4.3节假日安排

法定节假日安排按照国家规定执行。

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。

5.2绩效奖金

乙方根据公司规定及个人绩效表现，享有每月[绩效奖金数额]元的绩效奖金。

5.3社会保险及住房公积金

甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例及金额按照国家及地方相关政策执行。

5.4其他福利待遇

1.乙方享有国家规定的年假、病假、产假等假期。

2.乙方享有公司提供的员工体检、生日福利等。

6.劳动保护及职业健康

6.1安全生产

甲方将为乙方提供符合国家安全生产要求的工作环境。

6.2职业病防治

甲方将采取措施预防和控制职业病的发生。

6.3工作环境

甲方将确保工作环境整洁、舒适，并符合国家相关规定。

8.违约责任

8.1甲方违约责任

若甲方未按约定支付乙方工资，应向乙方支付相当于所欠工资额的50%的违约金。

8.2乙方违约责任

若乙方未按约定履行工作职责，或因个人原因导致合同提前终止，乙方应赔偿甲方因其离职而产生的直接经济损失。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

无

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

1.甲方因经营需要或乙方严重违反劳动纪律，可单方面解除合同。

2.乙方因个人原因提出解除合同，应提前一个月书面通知甲方。

3.甲方因不可抗力导致合同无法履行，可单方面解除合同。

10.2合同终止条件

1.合同期限届满。

2.双方协商一致解除合同。

3.依照