2025年度市场营销策划人员聘用合同样本4篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年度市场营销策划人员聘用合同样本

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1聘用方名称及地址

1.2被聘用方姓名及联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作地点

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件

4.工作时间及休假

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3休假制度

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金及提成

5.3社会保险及公积金

5.4其他福利待遇

6.职业培训与发展

6.1培训计划

6.2培训费用

6.3职业发展规划

7.责任与义务

7.1聘用方责任

7.2被聘用方责任

8.违约责任

8.1聘用方违约责任

8.2被聘用方违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及其他

12.1合同生效条件

12.2合同份数

12.3其他约定事项

13.合同附件

13.1附件一：岗位职责说明书

13.2附件二：培训计划

13.3附件三：必威体育官网网址协议

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1聘用方名称：

1.2聘用方地址：省市区路号

1.3被聘用方姓名：

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称：市场营销策划专员

2.2岗位职责：

2.2.1负责公司市场营销活动的策划与执行；

2.2.2参与市场调研，分析市场趋势，提出市场策略建议；

2.2.4负责公司品牌形象的维护与推广；

2.2.5配合销售团队完成销售目标。

3.聘用期限

3.1起止日期：2025年1月1日至2025年12月31日

3.2合同续签条件：根据公司业务发展需要及被聘用方工作表现，双方可协商续签合同。

4.工作时间及休假

4.1工作时间：周一至周五，每日8小时，每周工作40小时；

4.2休息时间：国家法定节假日及休息日；

4.3休假制度：根据国家相关规定及公司制度执行。

5.工资及福利待遇

5.1基本工资：人民币10,000元/月；

5.2奖金及提成：根据公司业绩及个人绩效，年终奖金及提成另行约定；

5.3社会保险及公积金：按照国家及地方政策规定缴纳；

5.4其他福利待遇：包括但不限于带薪年假、员工体检、节日福利等。

6.职业培训与发展

6.1培训计划：公司将为被聘用方提供必要的专业培训，包括市场营销、广告策划、团队协作等方面的培训；

6.2培训费用：培训费用由公司承担；

6.3职业发展规划：根据被聘用方的工作表现及公司需求，公司将为被聘用方提供职业发展规划及晋升机会。

7.责任与义务

7.1聘用方责任：

7.1.1按时足额支付被聘用方工资及福利待遇；

7.1.2为被聘用方提供必要的工作条件及安全保障；

7.1.3保护被聘用方的合法权益；

7.2被聘用方责任：

7.2.1严格遵守国家法律法规及公司规章制度；

7.2.2认真履行岗位职责，完成工作任务；

7.2.3保守公司商业秘密，不得泄露公司信息；

7.2.4积极参与公司组织的各项活动。

8.违约责任

8.1聘用方违约责任：

8.1.1若聘用方未按时足额支付工资及福利待遇，应向被聘用方支付违约金，违约金按未支付金额的1%计算，每日累计；

8.1.2若聘用方未履行保护被聘用方合法权益的义务，应承担相应的法律责任。

8.2被聘用方违约责任：

8.2.1若被聘用方未经聘用方同意擅自离职，应赔偿聘用方经济损失，赔偿金额为一个月工资；

8.2.2若被聘用方泄露公司商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿聘用方因此遭受的损失。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件：

9.1.1双方协商一致，可以解除合同；

9.1.2被聘用方因个人原因提出辞职，应提前一个月书面通知聘用方；

9.1.3聘用方因被聘用方严重违反合同约定或严重失职，可以立即解除合同。

9.2合同终止条件：

9.2.1合同期限届满，合同自然终止；

9.2.2双方约定的合同终止条件成就。

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容：包括但不限于公司商业秘密、客户信息、技术资料等；

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