2024年美甲美睫店美甲店设计总监正式聘用协议3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年美甲美睫店美甲店设计总监正式聘用协议

本合同目录一览

1.总则

1.1合同目的

1.2合同期限

1.3合同生效

1.4合同解除

1.5合同争议解决

2.聘用关系

2.1聘用岗位

2.2聘用条件

2.3聘用程序

2.4聘用合同签订

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.2工作职责

3.3工作标准

3.4工作协调

4.工作时间与地点

4.1工作时间

4.2工作地点

4.3工作环境

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3奖金

5.4加班工资

5.5社会保险

5.6住房公积金

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2培训费用

6.3培训考核

6.4发展机会

7.知识产权

7.1知识产权归属

7.2知识产权保护

7.3知识产权使用

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址范围

8.2必威体育官网网址期限

8.3必威体育官网网址措施

8.4违约责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除程序

10.4合同终止程序

11.合同附件

11.1附件一：岗位职责说明书

11.2附件二：工资待遇表

11.3附件三：培训计划

11.4附件四：必威体育官网网址协议

12.合同生效与备案

12.1合同生效

12.2合同备案

13.其他约定

13.1通知与送达

13.2合同变更

13.3合同解除

13.4合同终止

13.5合同解除与终止的效力

14.合同解除与终止后的处理

14.1工作交接

14.2资料返还

14.3费用结算

14.4违约责任追究

第一部分：合同如下：

1.总则

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方（美甲美睫店）与乙方（美甲店设计总监）之间的聘用关系，明确双方的权利和义务，确保双方在合作过程中遵循公平、诚实、信用的原则。

1.2合同期限

本合同期限自双方签字之日起生效，为期三年。

1.3合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同解除

1.4.1任何一方在合同期限内，如因不可抗力导致合同无法履行，可解除合同，并应立即通知对方。

1.4.2乙方如严重违反合同约定，甲方有权解除合同。

1.4.3甲方如未按合同约定支付乙方工资，乙方有权解除合同。

1.5合同争议解决

如双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.聘用关系

2.1聘用岗位

乙方被聘为甲方美甲店设计总监。

2.2聘用条件

2.2.1乙方具备美甲行业设计总监的相关资质和经验。

2.2.2乙方认同甲方的企业文化和发展理念。

2.3聘用程序

2.3.1甲方发布招聘信息，乙方报名。

2.3.2甲方对乙方进行面试和考核。

2.3.3双方达成一致意见后，签订本合同。

2.4聘用合同签订

本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.工作内容与职责

3.1工作内容

乙方的主要工作内容包括但不限于：

3.1.1设计美甲店的整体形象和风格。

3.1.2负责美甲店内部装饰、布局及设施配置的设计。

3.1.3指导和监督美甲店内部装修工程。

3.1.4负责美甲店的美甲产品研发和推广。

3.2工作职责

3.2.1确保美甲店设计风格与市场定位相符合。

3.2.2指导和监督美甲店内部装修工程，确保施工质量和进度。

3.2.3负责美甲店的美甲产品研发和推广，提升品牌形象。

3.2.4定期向甲方汇报工作进展。

3.3工作标准

乙方应按照甲方的要求和行业标准，确保设计质量。

3.4工作协调

4.工作时间与地点

4.1工作时间

乙方每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。

4.2工作地点

乙方的工作地点为甲方美甲店。

4.3工作环境

甲方应确保乙方的工作环境安全、舒适，符合国家相关规定。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币______元。

5.2绩效工资

乙方每月的绩效工资根据工作表现和业绩进行评定。

5.3奖金

乙方在完成年度工作目标后，可获得年终奖金。

5.4加班工资

乙方加班工资按照国家相关法律法规执行。

5.5社会保险

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.6住房公积金

甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

6.培训与发展

6.1培训计划

甲方将为乙方提供相应的培训机会，提升其专业技能。

6.2