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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年海外专业人员聘任协议模板版B版

本合同目录一览

1.合同主体及聘任职位

1.1甲方主体信息

1.2乙方主体信息

1.3聘任职位描述

2.合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

2.3续约条款

3.工作职责

3.1乙方工作职责概述

3.2乙方工作职责具体描述

4.薪资待遇

4.1基本薪资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

4.4薪资支付方式

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假安排

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约必威体育官网网址协议的后果

7.知识产权

7.1乙方成果的知识产权归属

7.2知识产权的保护

8.合同解除与终止

8.1合同解除的条件

8.2合同终止的条件

8.3解除或终止合同后的权益处理

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决地点

10.3适用法律

11.其他条款

11.1不可抗力

11.2通知与送达

11.3合同的修改与补充

11.4合同的生效与失效

12.附件

12.1附件一：职位说明书

12.2附件二：绩效考核办法

12.3附件三：薪资结构表

13.签字页

13.1甲方签字

13.2乙方签字

14.合同生效日期

14.1合同生效日期确定

第一部分：合同如下：

1.合同主体及聘任职位

1.1甲方主体信息

甲方为【公司名称】，是一家依法成立的有限责任公司，注册地址为【甲方注册地址】，营业执照编号为【营业执照编号】。

1.2乙方主体信息

乙方为【乙方姓名】，性别【乙方性别】，出生日期为【乙方出生日期】，身份证号码为【乙方身份证号码】，联系方式为【乙方联系方式】。

1.3聘任职位描述

乙方向甲方应聘的职位为【职位名称】，主要工作职责包括但不限于【列举主要工作职责】。

2.合同期限

2.1合同开始日期

本合同自【合同开始日期】起生效。

2.2合同结束日期

本合同期限为【合同期限】年，自【合同开始日期】至【合同结束日期】。

2.3续约条款

如需续约，双方应于合同到期前【提前通知时间】个月书面通知对方。双方续约意愿明确且达成一致的，应签订新的聘任协议。

3.工作职责

3.1乙方工作职责概述

乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成所担任职位的工作职责。

3.2乙方工作职责具体描述

【具体工作职责一】

【具体工作职责二】

【具体工作职责三】

4.薪资待遇

4.1基本薪资

乙方的基本薪资为每月【基本薪资数额】元。

4.2绩效奖金

乙方根据工作绩效，有资格获得每月【绩效奖金数额】元的绩效奖金。

4.3福利待遇

乙方享有国家法定的节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的内部规定执行。

4.4薪资支付方式

乙方的薪资将通过银行转账的方式支付至乙方提供的银行账户。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

乙方的每日工作时间为【工作小时数】，每周工作时间为【工作天数】天。

5.2休息休假安排

乙方享有国家法定的节假日休假，以及根据甲方规定的年假、病假、事假等其他休假待遇。

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

乙方对在任职期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

6.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自双方签订之日起至【必威体育官网网址期限】年止。

6.3违约必威体育官网网址协议的后果

如乙方违反必威体育官网网址协议，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失，并支付违约金【违约金数额】元。

7.知识产权

7.1乙方成果的知识产权归属

乙方在工作中创造的知识产权成果，包括但不限于专利、著作权、发明等，归甲方所有。

7.2知识产权的保护

甲方应采取适当措施保护乙方的知识产权成果，防止未经授权的使用、披露或其他损害行为。

8.合同解除与终止

8.1合同解除的条件

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权单方面解除合同；

（3）甲方因业务调整、组织变革等原因，需要解除与乙方的合同。

8.2合同终止的条件

（1）合同到期，双方未续签；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因健康原因不能继续履行合同；

（4）乙方死亡或被宣告失踪。

8.3解除或终止合同后的权益处理

合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，并交接工作。双方应按照合同约定和法律法规规定，办理相关权益处理。

9.违约责任

9.1甲方违约责任

甲方违反