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自愿解除劳动合同协议书8篇

篇1

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于甲、乙双方于[签订日期]签订了劳动合同，现因乙方自愿提出解除劳动合同，经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议背景

1.乙方因个人原因，自愿提出解除劳动合同。甲方对此表示理解和支持，并同意乙方的请求。

2.乙方在甲方公司的工作年限为[工作年限]年，期间甲方为乙方提供了良好的工作环境和福利待遇。乙方对此表示感激，并承诺在离职后，遵守甲方的必威体育官网网址规定，不泄露公司的商业机密和客户信息。

二、协议内容

1.乙方自愿解除劳动合同，甲方对此表示同意。双方确认，自本协议签署之日起，乙方与甲方之间的劳动关系正式终止。

2.乙方承诺在离职后，遵守甲方的必威体育官网网址规定，不泄露公司的商业机密和客户信息。如有违反，乙方将承担相应的法律责任。

3.甲方为乙方提供的工作交接时间为[交接时间]，乙方需在交接时间内完成所有工作交接事宜。交接完毕后，乙方将不再享有甲方提供的任何福利待遇。

4.乙方同意，离职后不再向甲方提出任何关于工资、福利、保险等方面的要求。如有未尽事宜，双方将友好协商解决。

5.甲方在此向乙方表达诚挚的祝福，希望乙方在未来的工作和生活中一切顺利。同时，甲方也期待与乙方在未来有更多的合作机会。

三、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议中的任何条款，需承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：赔偿因此给对方造成的经济损失、支付违约金等。

2.乙方如违反必威体育官网网址规定，泄露公司商业机密和客户信息，需承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方赔偿因此给公司造成的经济损失。

四、争议解决

1.双方同意，如在本协议履行过程中发生任何争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本协议的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要解释的地方，甲方有权进行解释并提供相应的法律依据。

五、其他事宜

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（公司）：[公司名称]

签字/盖章：__________日期：__________

乙方（员工）：[员工姓名]

签字/盖章：__________日期：__________

篇2

本协议由以下双方自愿签署：

甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[员工姓名]（以下简称“员工”）

身份证号：[员工身份证号码]

联系电话：[员工联系电话]

住址：[员工住址]

鉴于双方就劳动合同解除事宜达成如下协议：

一、协议背景及目的

考虑到双方的实际情况与共同意愿，本着诚实信用、公平合理的原则，经过友好协商，双方一致同意自愿解除劳动合同。此协议的签订旨在明确双方的权利义务，以避免不必要的纠纷。

二、解除劳动合同的条款

1.双方同意自本协议生效之日起正式解除劳动合同。

2.员工在解除劳动合同时，已完成本职工作交接及所有相关手续。

3.公司同意按照国家法律法规及公司内部规定，支付员工应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并处理社会保险及住房公积金等相关事宜。

4.员工确认在公司工作期间不存在任何未了结的法律纠纷和债务问题。如有，员工将承担全部法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。

5.员工同意在解除劳动合同后，不向公司索要任何形式的补偿金或赔偿金。

6.员工同意在离职后保守公司商业秘密，不泄露任何与公司业务、客户、技术等有关的信息。

三、知识产权及必威体育官网网址条款

1.员工应归还公司所有文件、资料、记录、设备及其他物品。

2.员工确认对公司在职期间所接触到的所有商业秘密承担必威体育官网网址义务，离职后不得将任何与公司业务相关的商业秘密泄露给任何第三方。

3.员工承诺在离职后一定期限内（通常为两年），不从事与公司业务相竞争的工作或活动。

四、违约责任及法律适用

1.若双方中的任何一方违反本协议的任何条款，违约方应承担由此产生的所有法律责任和经济损失。

2.本协议的签订、执行和解释均适用中华人民共和国的法律。双方因本协议产生的争议应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份