无固定期限劳动合同范本通用5篇.docxVIP

无固定期限劳动合同范本通用5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.本合同为无固定期限劳动合同，自合同签订之日起生效，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同之日止。

二、工作内容和地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作。乙方应按时完成甲方安排的任务，并达到规定的质量标准。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作_________小时的工作制度，具体工作时间由甲方安排。乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等带薪休假的权利。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。乙方应按时领取工资，并履行相应的税务义务。

2.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴乙方的个人所得税。

3.乙方在甲方工作期间，享有相应的福利待遇，如午餐补贴、交通补贴等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规程。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得在工作时间从事与本职工作无关的活动。

六、解除和终止劳动合同的条件及程序

1.双方协商一致可以解除本合同。如甲方提出解除合同，应提前一个月通知乙方；如乙方提出解除合同，应提前一周通知甲方。具体解除程序按照甲方规定执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同经确认无效的。

七、违约责任及赔偿

1.双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照甲方规定执行。

2.因一方违约给对方造成损失的，违约方应赔偿对方的损失。具体赔偿数额按照甲方规定执行。

八、其他约定事项

1.双方约定本合同增加以下内容：_________。具体内容由双方协商确定。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可依法提起劳动仲裁或诉讼。具体解决方式按照甲方规定执行。

九、合同的生效和备案

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。双方应认真履行本合同约定的义务。

2.本合同一式三份，甲方执两份，乙方执一份。双方应妥善保管本合同，并严格遵守本合同的约定。如需办理合同备案手续，由甲方负责办理。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

民族：[员工民族]

住址：[员工住址]

身份证号码：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：甲方（用人单位）名称：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人（主要负责人）：[法人姓名]

第二条：乙方（劳动者）姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

民族：[员工民族]

住址：[员工住址]

身份证号码：[员工身份证号码]

第三条：本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定终止条件出现时止。乙方在甲方的工作起始时间以此合同签订日期为准。甲方根据工作需