- 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年版分店承包管理合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1承包方信息
1.2被承包方信息
2.合同标的
2.1分店基本信息
2.2承包范围
2.3承包期限
3.承包费用及支付方式
3.1承包费用总额
3.2分期支付方式
3.3付款时间及方式
4.分店运营管理
4.1运营管理原则
4.2运营指标及考核
4.3运营风险及应对措施
5.营业收入及利润分配
5.1营业收入计算方式
5.2利润分配比例
5.3利润分配时间及方式
6.人员招聘及管理
6.1人员招聘标准
6.2人员培训及考核
6.3人员离职及解聘
7.物资设备管理
7.1物资设备购置
7.2物资设备使用
7.3物资设备维修及保养
8.营业执照及许可证
8.1营业执照办理及维护
8.2许可证办理及维护
9.合同变更及解除
9.1合同变更条件
9.2合同解除条件
9.3合同解除程序
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿方式
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决期限
12.不可抗力
12.1不可抗力定义
12.2不可抗力处理
12.3不可抗力通知
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
13.3合同终止程序
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1承包方信息
1.1.1承包方名称:
1.1.2承包方法定代表人:
1.1.3承包方住所地:
1.1.4承包方联系方式:
1.2被承包方信息
1.2.1被承包方名称:
1.2.2被承包方法定代表人:
1.2.3被承包方住所地:
1.2.4被承包方联系方式:
2.合同标的
2.1分店基本信息
2.1.1分店名称:
2.1.2分店地址:
2.1.3分店经营范围:
2.2承包范围
2.2.1承包方负责分店的日常运营管理;
2.2.2承包方负责分店的财务核算;
2.2.3承包方负责分店的员工招聘、培训及管理;
2.3承包期限
2.3.1合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止;
2.3.2合同期满后,如双方无异议,可协商续签合同。
3.承包费用及支付方式
3.1承包费用总额
3.1.1承包费用总额为人民币____元整;
3.2分期支付方式
3.2.1首付款:合同签订后____个工作日内,承包方应向被承包方支付首付款人民币____元;
3.2.2每季度支付:承包方应在每个季度结束后____个工作日内,向被承包方支付该季度承包费用人民币____元;
3.3付款时间及方式
3.3.1付款时间:按前款约定的时间支付;
3.3.2付款方式:银行转账或现金支付。
4.分店运营管理
4.1运营管理原则
4.1.1承包方应遵守国家法律法规,严格执行被承包方的经营管理制度;
4.1.2承包方应确保分店的正常运营,提高服务质量,维护被承包方的品牌形象;
4.2运营指标及考核
4.2.1运营指标包括但不限于销售额、客流量、员工满意度等;
4.2.2考核周期为每季度;
4.2.3考核结果作为承包费用调整的依据;
4.3运营风险及应对措施
4.3.1承包方应制定应对分店运营风险的措施,包括但不限于突发事件、市场变化等;
4.3.2应对措施应报被承包方备案,并在实施过程中保持沟通。
5.营业收入及利润分配
5.1营业收入计算方式
5.1.1营业收入以分店实际销售金额为准;
5.1.2营业收入计算公式:营业收入=销售金额成本税费;
5.2利润分配比例
5.2.1利润分配比例为承包方占____%,被承包方占____%;
5.2.2利润分配时间为每个季度结束后____个工作日内;
5.3利润分配时间及方式
5.3.1利润分配时间:按前款约定的时间支付;
5.3.2利润分配方式:银行转账或现金支付。
6.人员招聘及管理
6.1人员招聘标准
6.1.1人员招聘应遵循公开、公正、公平的原则;
6.1.2人员招聘条件应符合被承包方的相关规定;
6.2人员培训及考核
6.2.1承包方应组织对员工进行定期培训,提高员工业务水平;
6.2.2培训内容应包括但不限于产品知识、服务规范、企业文化等;
6.2.3培训结束后,应对员工进行考核,考核结果作为员工晋升及奖惩的依据;
6.3人员离职及
文档评论(0)