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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年物业公司客服部员工聘用合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.聘用岗位及职责

2.1职位名称

2.2岗位职责

2.3工作地点

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

3.3合同续签

4.工作时间及考勤

4.1工作时间

4.2考勤制度

4.3休假制度

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及公积金

5.4其他福利待遇

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2职业发展规划

6.3职称评定

7.劳动保护及安全

7.1工作环境

7.2安全生产

7.3事故处理

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定

11.1必威体育官网网址条款

11.2适用法律

11.3合同附件

12.合同生效及修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.合同附件

13.1附件一：岗位职责说明书

13.2附件二：工资及福利待遇明细

13.3附件三：培训计划

14.合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：物业公司

1.1.2甲方地址：市区路号

1.1.3甲方法定代表人：

1.1.4甲方联系电话：0215678

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方姓名：

1.2.2乙方身份证号码：05678

1.2.3乙方住址：市区路号

1.2.4乙方联系电话：1385678

2.聘用岗位及职责

2.1职位名称：客服专员

2.2岗位职责

2.2.1负责解答业主咨询，处理业主投诉；

2.2.2负责维护物业秩序，确保小区安全；

2.2.3负责收集业主意见，向相关部门反馈；

2.2.4负责协助其他部门完成相关工作任务；

2.3工作地点：市区路号物业公司

3.聘用期限

3.1聘用起始日期：2024年1月1日

3.2聘用终止日期：2024年12月31日

3.3合同续签：根据双方实际情况，经协商一致后可续签

4.工作时间及考勤

4.1工作时间：周一至周五，每天8小时，每周工作5天

4.2考勤制度：实行考勤打卡，迟到、早退、旷工等按公司规定处理

4.3休假制度：按照国家法定节假日及公司规定执行休假

5.工资及福利待遇

5.1基本工资：人民币元/月

5.2奖金及补贴：根据公司制度及个人表现发放

5.3社会保险及公积金：按照国家及地方政策缴纳

5.4其他福利待遇：带薪年假、员工体检、节日慰问等

6.培训与发展

6.1培训计划：公司提供岗位所需的专业培训

6.2职业发展规划：根据个人情况制定职业发展规划

6.3职称评定：根据工作表现及能力评定相应职称

7.劳动保护及安全

7.1工作环境：保证工作环境符合国家规定标准

7.2安全生产：严格遵守安全生产规章制度，确保工作安全

7.3事故处理：发生事故时，按照公司事故处理程序进行处理

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1甲方未按约定支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的%作为违约金；

8.1.2甲方未提供符合工作要求的劳动条件的，乙方有权要求甲方立即整改，并支付相应赔偿；

8.2乙方违约责任

8.2.1乙方未按约定履行工作职责的，甲方有权给予警告或解除合同；

8.2.2乙方因个人原因提前解除合同的，应提前天通知甲方，并支付违约金；

8.2.3乙方泄露公司机密的，应承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1乙方严重违反工作纪律或职业道德的；

9.1.2乙方因个人原因无法继续履行合同义务的；

9.1.3甲方因公司经营需要调整工作安排，经协商无法达成一致意见的；

9.2合同终止条件

9.2.1合同期限届满，双方无续签意愿的；

9.2.2乙方退休、死亡或者因其他原因无法继续工作的；

9.2.3甲方因故停业、解散或者破产的。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决争议；

10.1.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼；

10.2争议解决机构

10.2.1争议解决机构为市区劳动争议仲裁委员会。

11.其他约定

11.1必威体育官网网址条款

11.1.1乙方应对公司商业秘密