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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年版物业管理服务合同（含设施维护与绿化）

本合同目录一览

1.物业管理服务范围与内容

1.1物业基本情况

1.2物业管理服务内容

1.2.1设施维护

1.2.2绿化管理

1.3服务时间与频率

2.双方权利与义务

2.1甲方权利与义务

2.2乙方权利与义务

3.服务费用与支付方式

3.1服务费用标准

3.2费用支付方式与时间

4.合同履行与监督

4.1合同履行监督

4.2服务质量评价

5.合同的变更与解除

5.1合同变更条件

5.2合同解除条件

6.违约责任与争议解决

6.1违约责任

6.2争议解决方式

7.合同的生效、终止与续签

7.1合同生效条件

7.2合同终止条件

7.3合同续签流程

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限与范围

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决方式

10.其他条款

10.1甲方特殊要求

10.2乙方服务承诺

11.合同附件

11.1物业设施维护项目清单

11.2绿化管理项目清单

12.合同签订日期与地点

13.甲方（乙方）签字盖章

14.合同有效期限

第一部分：合同如下：

1.物业管理服务范围与内容

1.1物业基本情况

甲方将其位于【物业地址】的物业【物业面积】平方米委托乙方进行物业管理服务。物业包含【物业具体设施列表】等。

1.2物业管理服务内容

1.2.1设施维护

乙方负责对物业内的设施进行定期检查、维护和保养，确保设施的正常运行。设施维护包括但不限于【设施维护具体内容列表】。

1.2.2绿化管理

乙方负责物业内的绿化区域的规划、设计与养护工作，保持绿化区域的整洁美观。绿化管理包括但不限于【绿化管理具体内容列表】。

1.3服务时间与频率

乙方应按照甲方要求，提供【服务时间】的物业管理服务。设施维护至少每月进行一次，绿化管理至少每周进行一次。

2.双方权利与义务

2.1甲方权利与义务

甲方有权要求乙方按照约定提供物业管理服务，并有权对乙方提供的服务质量进行监督和评价。甲方应按照合同约定支付服务费用，并遵守物业管理的各项规定。

2.2乙方权利与义务

乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用，并有权要求甲方遵守物业管理的各项规定。乙方应按照合同约定提供物业管理服务，并保证服务质量符合甲方的要求。

3.服务费用与支付方式

3.1服务费用标准

乙方向甲方提供的物业管理服务费用为每平方米【费用标准】元/月。

3.2费用支付方式与时间

甲方应按照合同约定的时间向乙方支付服务费用。支付方式为每月【支付日期】，通过银行转账的方式支付。

4.合同履行与监督

4.1合同履行监督

甲方应监督乙方的服务履行情况，对乙方的工作进行评价。乙方应定期向甲方报告服务履行情况，并接受甲方的监督。

4.2服务质量评价

甲方应对乙方的服务质量进行评价，乙方应根据甲方的评价进行改进。双方可以共同设立评价机制，对服务质量进行定期评估。

5.合同的变更与解除

5.1合同变更条件

合同的变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。变更协议应明确变更的内容、范围、时间等。

5.2合同解除条件

合同解除应由双方协商一致，并签订书面解除协议。解除协议应明确解除的原因、时间、后果等。

6.违约责任与争议解决

6.1违约责任

违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金。违约金的计算方式为【违约金计算方式】。

6.2争议解决方式

双方发生争议时，应通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

7.合同的生效、终止与续签

7.1合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

7.2合同终止条件

合同终止的条件为【合同终止条件】。

7.3合同续签流程

合同续签应由双方协商一致，并签订书面续签协议。续签协议应明确续签的时间、期限、费用等。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

乙方应对在提供物业管理服务过程中获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以必威体育官网网址。必威体育官网网址信息包括但不仅限于财务数据、客户资料、运营策略等。

8.2必威体育官网网址期限与范围

乙方的必威体育官网网址义务自合同生效之日起持续至合同终止后【必威体育官网网址期限】年。必威体育官网网址义务适用于合同签订之时的所有信息，以及在此之后双方交换的任何必威体育官网网址信息。

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

9.2争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决。协商不成的