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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年涉及跨地区工作的停薪留职协议

本合同目录一览

1.停薪留职协议的定义与范围

1.1定义

1.2范围

2.双方声明与承诺

2.1声明

2.2承诺

3.停薪留职的期限与条件

3.1期限

3.2条件

4.停薪留职期间的权利与义务

4.1权利

4.2义务

5.保险与福利

5.1保险

5.2福利

6.工资与补偿

6.1工资

6.2补偿

7.合同的终止与解除

7.1终止

7.2解除

8.违约责任

8.1违约行为

8.2责任承担

9.争议解决

9.1争议类型

9.2解决方式

10.法律适用与管辖

10.1法律适用

10.2管辖

11.其他条款

11.1必威体育官网网址协议

11.2知识产权

11.3信息安全

12.附件

12.1附件列表

12.2附件内容

13.签字页

13.1甲方签字

13.2乙方签字

14.合同生效日期与时间

14.1生效日期

14.2生效时间

第一部分：合同如下：

1.停薪留职协议的定义与范围

1.1定义

本协议是由甲乙双方自愿签订的，关于乙方向甲方申请停薪留职的相关事项，以及甲方对此申请予以批准的协议。

1.2范围

本协议适用于甲方所有员工向甲方申请停薪留职的情况，包括但不限于因个人原因、家庭原因或其他经甲方同意的原因。

2.双方声明与承诺

2.1声明

甲乙双方声明，本协议的签订是自愿的，没有任何的强迫和误导。甲乙双方对本协议的内容有充分的了解和认识，明白各自的权益和义务。

2.2承诺

甲乙双方承诺，在本协议有效期内，将严格遵守本协议的约定，履行各自的权益和义务，不得有任何违反本协议的行为。

3.停薪留职的期限与条件

3.1期限

乙方向甲方申请停薪留职的期限为自停薪留职起始之日起至停薪留职终止日止。停薪留职的起始日由乙方向甲方提出申请，并经甲方批准后确定。停薪留职的终止日由乙方向甲方提出申请，并经甲方批准后确定。

3.2条件

（1）乙方必须是甲方的正式员工；

（2）乙方必须因个人原因、家庭原因或其他经甲方同意的原因申请停薪留职；

（3）乙方必须同意在停薪留职期间，不享受任何工资、奖金、补贴等薪酬待遇；

（4）乙方必须同意在停薪留职期间，不享有甲方的任何福利、保险等待遇；

（5）乙方必须同意在停薪留职期间，不享有甲方的任何职位、职务等权益；

（6）乙方必须同意在停薪留职期间，不得以任何方式代表甲方从事任何工作。

4.停薪留职期间的权利与义务

4.1权利

（1）个人原因、家庭原因或其他经甲方同意的原因申请停薪留职；

（2）在停薪留职期间，保留甲方的员工身份，不离开甲方；

（3）在停薪留职期间，不享有甲方的任何工资、奖金、补贴等薪酬待遇；

（4）在停薪留职期间，不享有甲方的任何福利、保险等待遇；

（5）在停薪留职期间，不享有甲方的任何职位、职务等权益；

（6）在停薪留职期间，不得以任何方式代表甲方从事任何工作。

4.2义务

（1）遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理；

（2）不得以任何方式代表甲方从事任何工作；

（3）不得以任何方式损害甲方的利益；

（4）在停薪留职期间，不得要求甲方支付任何薪酬待遇；

（5）在停薪留职期间，不得要求甲方提供任何福利、保险等待遇；

（6）在停薪留职期间，不得要求甲方提供任何职位、职务等权益。

5.保险与福利

5.1保险

乙方在停薪留职期间，如遇意外伤害或疾病，需自行承担相关费用，甲方不承担任何保险责任。

5.2福利

乙方在停薪留职期间，不享有甲方的任何福利待遇，包括但不限于年假、病假、探亲假等。

6.工资与补偿

6.1工资

乙方在停薪留职期间，不享有甲方的任何工资待遇，包括但不限于基本工资、岗位工资、绩效工资等。

6.2补偿

乙方在停薪留职期间，如因甲方原因导致停薪留职协议解除，甲方需向乙方支付一定的经济补偿，具体金额双方协商确定。

8.违约责任

8.1违约行为

乙方在停薪留职期间如违反本协议的约定，属于违约行为。包括但不限于：

（1）在停薪留职期间从事与甲方有竞争关系的工作；

（2）在停薪留职期间以任何方式损害甲方的利益；

（3）在停薪留职期间未经甲方同意，以甲方的名义从事任何活动；

（4）在停薪留职期间违反甲方的必威体育官网网址协议。

8.2责任承担

（1）向甲方支付违约金，违约金金额为乙方停薪留职期间每月工资的2倍；

（2）赔偿甲方因此遭受的一切经济损失；

（3）承担因此产生的其他相关费用。

9.争议解决

9.1争议类型

本协议签订过程中及履