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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年版零售店长聘用协议模板版B版
本合同目录一览
第一条：聘用双方
1.1甲方（聘用方）
1.2乙方（受聘方）
第二条：聘用岗位与职责
2.1聘用岗位
2.2岗位职责
第三条：聘用期限
3.1合同期限
3.2试用期
第四条：劳动报酬
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3福利补贴
第五条：工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
第六条：社会保险与福利待遇
6.1社会保险
6.2福利待遇
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
第八条：培训与职业发展
8.1培训机会
8.2职业发展
第九条：合同解除与终止
9.1解除合同的情形
9.2终止合同的情形
第十条：违约责任
10.1甲方违约
10.2乙方违约
第十一条：争议解决
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3法律途径
第十二条：合同的生效、修改与解除
12.1合同生效
12.2合同修改
12.3合同解除
第十三条：其他约定
13.1双方的其他约定
第十四条：合同的份数
14.1合同份数
第一部分：合同如下：
第一条：聘用双方
第二条：聘用岗位与职责
2.1聘用岗位：乙方担任甲方零售店的店长，负责店铺的日常运营和管理。
2.2岗位职责：乙方需全面负责店铺的日常管理工作，包括人员调配、销售目标的达成、库存管理、顾客服务等，同时需遵守甲方的各项规章制度，执行甲方的经营策略。
第三条：聘用期限
3.1合同期限：本合同自双方签订之日起生效，有效期为【年限】。
3.2试用期：本合同生效后，乙方享有【试用期时长】的试用期。试用期满后，如双方无异议，本合同自动续约。
第四条：劳动报酬
4.1基本工资：乙方的基本工资为【基本工资金额】元/月。
4.2绩效奖金：乙方根据店铺的月销售业绩，可获得【绩效奖金比例】的绩效奖金。
4.3福利补贴：甲方为乙方提供【福利补贴项目】等福利补贴。
第五条：工作时间与休息休假
5.1工作时间：乙方的工作时间为【工作班次】、【工作时长】。
5.2
休息休假：乙方享有国家法定节假日及【年假天数】天的年假。甲方依法为乙方提供婚假、产假、病假等休假待遇。
第六条：社会保险与福利待遇
6.1社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇：甲方为乙方提供【福利待遇项目】。
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容：乙方在任职期间及离职后【必威体育官网网址期限】年内，对甲方的商业秘密、客户资料等负有必威体育官网网址义务。
7.2必威体育官网网址期限：自乙方签署本必威体育官网网址协议之日起至【必威体育官网网址期限】年止。
第八条：培训与职业发展
8.1培训机会：甲方应提供必要的培训机会，以提升乙方的工作技能和业务知识。
8.2职业发展：甲方应根据乙方的表现和公司发展需要，为乙方提供晋升机会。
第九条：合同解除与终止
9.1解除合同的情形：在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。
9.2终止合同的情形：合同期满或双方协商一致，本合同终止。
第十条：违约责任
10.1甲方违约：甲方未按约定提供劳动条件或未按时支付劳动报酬的，应承担违约责任。
10.2乙方违约：乙方未按约定履行工作职责或违反必威体育官网网址协议的，应承担违约责任。
第十一条：争议解决
11.1协商解决：合同履行过程中发生争议，双方应通过协商解决。
11.2调解解决：协商不成时，可向劳动争议调解委员会申请调解。
11.3法律途径：如调解不成，双方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第十二条：合同的生效、修改与解除
12.1合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
12.2合同修改：合同期内，如双方同意对合同内容进行修改，可签订补充协议。
12.3合同解除：合同期满前，如双方同意解除合同，应提前【通知期限】天书面通知对方。
第十三条：其他约定
13.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，作为本合同的有效组成部分。
第十四条：合同的份数
14.1合同份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
附件一：《甲方公司规章制度》
详细要求：包含甲方的内部管理制度、工作流程、员工行为规范等。
附件说明：乙方需严格遵守甲方的规章制度，如有违反，应承担相应的责任。
附件二：《乙方个人简历》
详细要求：包含乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等。
附件说明：乙方需保证简历
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