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EVA业绩考核理论与实务;引言;引言;引言;引言;引言;引言;引言;引言;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;什么是EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;24;25;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何计算EVA?;如何提高EVA?;如何提高EVA?;要点小节;要点小节;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;EVA管理模式;;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;(2)EVA与年薪制挂钩
之前,青啤已经在经理层面(股份公司所属各单位总经理或厂长,以及兼职的集团副总经理)中施行年薪制(政府已在1999年开始对高层实施了年薪制)。
年薪制分为“基本年薪”和“风险收入年薪”两部分,完成目标的80%则拿基本年薪,超出部分则按一定比例提取风险收入年薪;否则立即免职。
但年薪制单纯以利润为中心的考核办法,忽略了资本投入的成本,使其公平性大打折扣。“完成相同的指标,应该拿相同的年薪,但反过来一想,我给甲投了资,没有给乙投资啊,这样有投资的人占便宜了。”李桂荣笑着说,“部分经理有意见了,说怎么老是给他投资啊!”
这是年薪制的漏洞,如果攀比之风蔓延下去,年薪制由于缺乏公正性可能打折扣甚至半途而废,???争取投资就能占到便宜的年薪方案,还会使经理层忽视投资的回报率,造成投资的风险性增加。;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;案例1:青岛啤酒的EVA革命;;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。6月-206月-20Tuesday,June9,2020
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。14:14:2014:14:2014:146/9/20202:14:20PM
11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。6月-2014:14:2014:14Jun-2009-Jun-20
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。14:14:2014:14:2014:14Tuesday,June9,2020
13、志不立,天下无可成之事。6月-206月-2014:14:2014:14:20June9,2020
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15、会当凌绝顶,一览众山小。六月202:14下午6月-2014:14June9,2020
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2020/6/914:14:2014:14:2009June2020
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