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2024年版教育机构教师录用协议样本版B版.docxVIP

2024年版教育机构教师录用协议样本版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版教育机构教师录用协议样本版B版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1教育机构

1.2教师

1.3录用

第二条录用条件

2.1教师资格及资质要求

2.2岗位职责与工作内容

2.3试用期限

第三条合同期限

3.1固定期限

3.2续约条件

3.3提前终止合同的条件

第四条薪资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

4.4工资支付方式及时间

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假安排

5.3加班工资

第六条培训与发展

6.1入职培训

6.2在职培训

6.3职业发展机会

第七条必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.2知识产权保护

第八条竞业限制

8.1竞业限制期限

8.2竞业限制地域

8.3竞业限制范围

第九条违约责任

9.1教育机构的违约责任

9.2教师的违约责任

第十条争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3仲裁解决

10.4法律诉讼

第十一条其他条款

11.1合同的签订、修改与解除

11.2通知与送达

11.3法律适用

11.4合同的解释

第十二条附件

12.1教师简历表

12.2岗位职责说明书

12.3培训计划表

第十三条生效条件

13.1合同签署

13.2双方权利与义务的履行

第十四条合同的终止与解除

14.1合同终止条件

14.2合同解除条件

14.3合同终止或解除后的权益处理

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.1教育机构

1.2教师

1.3录用

甲方根据乙方的报名申请、面试表现及资格审核,决定录用乙方为甲方教师,双方签订本合同,明确双方的权利和义务。

第二条录用条件

2.1教师资格及资质要求

(1)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规;

(2)具有相应的教师资格证书,且在有效期内;

2.2岗位职责与工作内容

乙方作为甲方教师,主要职责如下:

(1)按照教学大纲和教学计划,进行课程的教学;

(2)参与课程研发和教学改革,提高教学质量;

(3)指导学生学习,解答学生疑问,提高学生学习效果;

(4)参加教育教学会议,汇报教学工作情况;

(5)完成甲方安排的其他教育教学相关工作。

2.3试用期限

乙方在本合同签订后进入试用期,试用期为三个月。试用期间,甲方有权对乙方的教育教学能力进行考察和评估。试用期内,如乙方教育教学表现不符合甲方要求,甲方有权解除本合同。

第三条合同期限

3.1固定期限

本合同期限为一年,自双方签订之日起生效,至合同约定的终止条件出现时终止。

3.2续约条件

本合同期满后,如双方无异议,可以续签合同。续签合同的期限、条款等事项,由双方另行协商确定。

3.3提前终止合同的条件

有下列情形之一的,双方可以提前终止本合同:

(1)双方协商一致提前终止合同;

(2)乙方因严重违反甲方规章制度或本合同约定,甲方解除合同;

(3)乙方因失职、渎职、违法行为等原因被解除合同;

(4)法律、法规规定其他可以提前终止合同的情形。

第四条薪资待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币元。

4.2绩效奖金

乙方根据教育教学成果、工作表现等因素,可获得相应的绩效奖金。

4.3福利待遇

乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。

4.4工资支付方式及时间

乙方的工资支付方式为每月打卡发放,支付时间为每月一个工作日。

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间安排如下:

(1)周一至周五,上午8:0012:00,下午14:0018:00;

(2)国家法定节假日按国家规定休息。

5.2休息休假安排

乙方按国家规定享有休息休假权利,包括但不限于:

(1)周末双休;

(2)国家法定节假日;

(3)年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

5.3加班工资

乙方加班工资按照甲方制定的加班工资支付规定执行。

第六条培训与发展

6.1入职培训

乙方入职后,甲方将为乙方提供入职培训,包括教育教学理念、教学方法、学校规章制度等内容,以帮助乙方尽快适应甲方的工作环境。

6.2在职培训

甲方将为乙方提供定期的在职培训,包括教育教学研讨、课程更新、教育教学技能提升等,以促进乙方教育教学能力的不断提高。

6.3职业发展机会

甲方将为乙方提供职业发展的机会,包括但不限于:

(1)内部晋升:根据乙方的教育教学能力和工作表现,提供相应的职

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