2024年度物业职工劳动合同（物业管理创新项目）3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度物业职工劳动合同（物业管理创新项目）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

2.合同签订日期及生效日期

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位名称

3.2工作内容描述

3.3工作地点

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间规定

4.2休息休假规定

4.3加班工资及调休规定

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金缴纳

5.4工资支付方式及时间

6.劳动保护及职业培训

6.1劳动保护措施

6.2职业培训及晋升机会

7.竞业限制

7.1竞业限制范围

7.2竞业限制期限

7.3违约责任

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同的通知及程序

9.违约责任

9.1违约情形及处理方式

9.2违约金及赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定事项

11.1必威体育官网网址条款

11.2知识产权归属

11.3合同附件及补充条款

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

14.合同附件

14.1附件一：岗位说明书

14.2附件二：社会保险及公积金缴纳明细表

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

甲方：[物业管理公司名称]

地址：[物业管理公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方：[职工姓名]

地址：[职工住址]

联系电话：[联系电话]

1.2法定代表人或授权代表

甲方法定代表人或授权代表签字：[法定代表人或授权代表签字]

乙方签字：[职工签字]

1.3联系方式

甲方联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

电子邮箱：[电子邮箱]

乙方联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

电子邮箱：[电子邮箱]

2.合同签订日期及生效日期

本合同于2024年[日期]签订，自双方签字盖章之日起生效。

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位名称

乙方在甲方担任的岗位为：[具体岗位名称]。

3.2工作内容描述

乙方的工作内容包括但不限于：

负责物业管理区域内日常服务工作；

负责处理业主投诉及日常咨询；

负责维护公共区域环境卫生；

负责协助甲方进行物业管理创新项目的实施。

3.3工作地点

乙方的工作地点为：[具体工作地点]。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间规定

乙方实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2休息休假规定

乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

4.3加班工资及调休规定

乙方加班工资按国家规定支付，加班工资计算基数为本合同约定的基本工资。如需调休，需提前向甲方提出申请，经批准后方可进行调休。

5.劳动报酬

5.1基本工资

乙方的基本工资为人民币[金额]元/月。

5.2奖金及津贴

乙方享有岗位津贴、绩效奖金等，具体金额及发放条件由甲方另行规定。

5.3社会保险及公积金缴纳

甲方按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准及比例按国家及地方相关政策执行。

5.4工资支付方式及时间

乙方的工资每月[日期]前支付，支付方式为银行转账。

6.劳动保护及职业培训

6.1劳动保护措施

甲方为乙方提供符合国家及行业标准的工作条件和劳动保护措施。

6.2职业培训及晋升机会

甲方将为乙方提供必要的职业培训，并根据乙方工作表现和业绩给予晋升机会。

7.竞业限制

7.1竞业限制范围

乙方在离职后[期限]内，不得在[地域]范围内从事与甲方相同或相近的物业管理业务。

7.2竞业限制期限

本合同的竞业限制期限为[期限]。

7.3违约责任

如乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金，违约金为[金额]元。

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.1.1甲方单方面解除合同的条件：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因法定原因被追究刑事责任。

8.1.2乙方单方面解除合同的条件：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；

（2）甲方违反合同约定，严重侵害乙方合法权益；

（3）乙方因家庭、健康等原因提出书面辞职。

8.1.3双方协商一致解