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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度大型商场导购员招聘与劳动合同

本合同目录一览

第一条招聘原则与范围

1.1招聘原则

1.2招聘范围

第二条招聘流程

2.1招聘报名

2.2资格审查

2.3面试安排

2.4背景调查

2.5录用通知

第三条岗位职责与要求

3.1导购员岗位职责

3.2导购员任职要求

第四条薪酬与福利

4.1薪酬结构

4.2薪酬发放

4.3福利待遇

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3节假日安排

第六条工作地点与工作环境

6.1工作地点

6.2工作环境

第七条培训与发展

7.1基本培训

7.2提升培训

7.3职业发展

第八条必威体育官网网址与竞业限制

8.1必威体育官网网址条款

8.2竞业限制条款

第九条合同期限与解除

9.1合同期限

9.2合同解除条件

9.3合同解除程序

第十条违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任

第十一条争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

第十二条法律适用与管辖

12.1法律适用

12.2管辖法院

第十三条其他约定

13.1其他约定事项

13.2争议解决方式

13.3合同生效

13.4合同附件

第十四条合同签署与生效

14.1合同签署

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

第一条招聘原则与范围

1.1招聘原则

1.1.1公开、公平、公正原则

1.1.2优先考虑商场内部员工推荐

1.1.3符合岗位要求，注重个人素质与能力

1.2招聘范围

1.2.1国内户籍，年龄在18至45周岁之间

第二条招聘流程

2.1招聘报名

2.1.1报名时间：2024年1月1日至2024年1月31日

2.1.2报名方式：通过商场官方网站、公众号等渠道报名

2.1.3报名材料：身份证、学历证书、个人简历等

2.2资格审查

2.2.1审查时间：2024年2月1日至2024年2月5日

2.2.2审查内容：报名材料的真实性与完整性

2.3面试安排

2.3.1面试时间：2024年2月6日至2024年2月10日

2.3.2面试形式：结构化面试、情景模拟等

2.4背景调查

2.4.1调查时间：2024年2月11日至2024年2月15日

2.4.2调查内容：应聘者的工作经历、个人品德等

2.5录用通知

2.5.1通知时间：2024年2月16日至2024年2月20日

2.5.2通知方式：电话、短信或邮件

第三条岗位职责与要求

3.1导购员岗位职责

3.1.1负责商场商品的销售、展示和推广

3.1.2提供优质顾客服务，解答顾客疑问

3.1.3维护商场秩序，确保顾客安全

3.1.4协助处理顾客投诉，维护商场形象

3.2导购员任职要求

3.2.2熟悉市场营销知识，具备一定的商品知识

3.2.3具备较强的团队协作能力和执行力

第四条薪酬与福利

4.1薪酬结构

4.1.1基本工资：根据岗位及能力确定

4.1.2提成：根据销售业绩进行提成

4.1.3绩效奖金：根据年度绩效评定

4.2薪酬发放

4.2.1每月15日发放上月工资

4.2.2法定节假日工资按照国家规定执行

4.3福利待遇

4.3.1社会保险：按照国家规定缴纳五险

4.3.2住房公积金：按照国家规定缴纳

4.3.3带薪年假：根据国家规定及商场实际情况执行

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.1.1标准工作时间：每周工作5天，每天8小时

5.1.2特殊岗位可根据实际情况调整工作时间

5.2休息休假

5.2.1周末休息：每周六、日休息

5.2.2法定节假日休息：按照国家规定执行

5.3节假日安排

5.3.1节假日加班按照国家规定支付加班费

第六条工作地点与工作环境

6.1工作地点

6.1.1工作地点：商场指定区域

6.1.2工作地点变更需经双方协商一致

6.2工作环境

6.2.1商场提供安全、舒适的工作环境

6.2.2商场定期进行安全检查，确保员工安全

第七条培训与发展

7.1基本培训

7.1.1新员工入职培训：包括公司文化、岗位职责、商品知识等

7.1.2定期组织导购员技能培训，提升员工综合素质

7.2提升培训

7.2.1针对优秀员工提供晋升机会，进行专业培训

7.2.2鼓励员工参加各类职业资格证书考试

7.3职业发展

7.3.1建立完善的职业晋升通道，为员工提供发展空间

7.3.2定期开展员工职业规划咨询，助力员工成长

第八条必威体育官网网址与竞业