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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年月嫂社会保险与福利待遇合同
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）
1.2乙方（月嫂）
第二条：社会保险
2.1养老保险
2.2医疗保险
2.3失业保险
2.4工伤保险
2.5生育保险
第三条：福利待遇
3.1节假日待遇
3.2加班待遇
3.3带薪年假
3.4体检待遇
3.5其他福利待遇
第四条：保险缴纳及支付
4.1保险缴纳主体
4.2保险缴纳金额及方式
4.3保险缴纳时间及期限
4.4保险支付主体
4.5保险支付金额及方式
第五条：合同期限
5.1合同起始日期
5.2合同终止日期
5.3合同续签条件及方式
第六条：违约责任
6.1甲方违约
6.2乙方违约
第七条：争议解决
7.1协商解决
7.2调解解决
7.3仲裁解决
7.4法律诉讼
第八条：合同的变更与解除
8.1合同变更条件
8.2合同解除条件
8.3合同变更与解除的程序
第九条：必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违约必威体育官网网址条款的后果
第十条：强制性规定
10.1符合法律法规
10.2符合社会公序良俗
第十一条：合同的生效、无效及终止
11.1合同生效条件
11.2合同无效条件
11.3合同终止条件
第十二条：其他约定
12.1甲方与乙方约定的其他事项
12.2双方签字盖章确认的事项
第十三条：附件
13.1社会保险缴纳明细表
13.2福利待遇明细表
13.3其他相关文件
第十四条：合同的份数及保管
14.1合同正本份数
14.2合同副本份数
14.3合同的保管责任主体
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）：指与乙方签订本合同的个体或机构，负责支付乙方的工资及社会保险费用。
1.2乙方（月嫂）：指与甲方签订本合同的个体，提供家政服务，包括照顾婴儿、家务劳动等工作。
第二条：社会保险
2.1养老保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳养老保险费用，确保乙方在退休后享有养老保险待遇。
2.2医疗保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳医疗保险费用，确保乙方在生病或受伤时能够获得医疗救助。
2.3失业保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳失业保险费用，确保乙方在失业时能够获得失业救济。
2.4工伤保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作中发生意外伤害时能够获得工伤保险待遇。
2.5生育保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳生育保险费用，确保乙方在生育时能够获得生育保险待遇。
第三条：福利待遇
3.1节假日待遇：乙方在合同期内享受国家法定的节假日，甲方应按国家规定支付乙方节假日工资。
3.2加班待遇：乙方在合同期内因工作需要加班的，甲方应按国家规定支付乙方加班费。
3.3带薪年假：乙方在合同期内享有带薪年假，具体天数和请假程序按照国家规定执行。
3.4体检待遇：甲方应定期为乙方提供免费体检，确保乙方身体健康。
3.5其他福利待遇：双方可以在合同中约定其他福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴等。
第四条：保险缴纳及支付
4.1保险缴纳主体：甲方为乙方缴纳社会保险费用，确保乙方享有社会保险待遇。
4.2保险缴纳金额及方式：甲方按照国家和地方社会保险政策规定的比例缴纳社会保险费用，具体金额和缴纳方式由双方协商确定。
4.3保险缴纳时间及期限：甲方应在每月规定的时间内缴纳社会保险费用，确保乙方享有连续的社会保险待遇。
4.4保险支付主体：乙方应按国家规定自行缴纳个人应承担的社会保险费用，并按时支付给甲方。
4.5保险支付金额及方式：乙方应按照国家和地方社会保险政策规定的比例支付个人应承担的社会保险费用，具体金额和支付方式由双方协商确定。
第五条：合同期限
5.1合同起始日期：本合同自双方签字或盖章之日起生效。
5.2合同终止日期：本合同期满或者双方协商一致终止。
5.3合同续签条件及方式：双方可以在合同期满前协商续签合同，续签条件及方式由双方另行约定。
第六条：违约责任
6.1甲方违约：甲方未按照本合同约定支付乙方工资、社会保险费用或者提供福利待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金，并依法追究甲方的法律责任。
6.2乙方违约：乙方未按照本合同约定提供家政服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，并依法追究乙方的法律责任。
第七条：争议解决
7.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议的，应通过友好协商解决。
7.2调解解决：协商不成的情况下，双方可以申请第三方调解机构进行调解。
7.3仲裁解决：调解不成的，双方同意将争议提交仲裁机构进行仲裁。
7.4法律诉讼：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院
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