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绩效管理中介机构合同补充协议范本8篇

篇1

甲方（委托方）：[公司名称]

乙方（受托方）：[公司名称]

鉴于甲方委托乙方进行绩效管理咨询，双方已签订了《绩效管理咨询合同》。为了更好地明确双方的权利和义务，确保咨询工作的顺利进行，现双方在友好协商的基础上，达成以下补充协议：

一、协议背景

随着甲方业务的快速发展和市场竞争的加剧，甲方对绩效管理的需求日益增强。乙方作为专业的绩效管理咨询机构，具备丰富的行业经验和专业知识，能够帮助甲方提升绩效管理水平，实现业务目标。

二、咨询内容

乙方将针对甲方的绩效管理现状，提供全面的诊断、评估和建议。咨询内容包括但不限于：

1.绩效管理体系诊断：对甲方现有的绩效管理体系进行全面梳理，发现存在的问题和不足。

2.绩效评估模型优化：根据甲方业务特点和市场情况，优化绩效评估模型，提高评估的准确性和有效性。

3.绩效改进方案制定：结合甲方实际情况和市场需求，制定具体的绩效改进方案，提升甲方整体绩效水平。

三、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）甲方应积极配合乙方进行调研和访谈，提供必要的数据和信息支持。

（2）甲方应确保咨询过程中涉及的商业机密和敏感信息不被泄露。

（3）甲方应根据乙方提供的咨询建议，积极采取措施进行改进和优化。

2.乙方责任与义务：

（1）乙方应确保咨询工作的独立性和客观性，不受任何不当影响。

（2）乙方应提供专业的咨询建议和服务，帮助甲方提升绩效管理水平。

（3）乙方应对咨询过程中获知的甲方商业机密和敏感信息必威体育官网网址。

四、咨询方式与时间

1.咨询方式：乙方将采用现场调研、访谈、数据分析等多种方式进行咨询。甲方应给予必要的支持和配合。

2.咨询时间：咨询工作将于签订补充协议后尽快启动，具体时间和进度根据甲方需求进行调整。

五、费用与支付

1.咨询费用：根据咨询工作的具体内容和难度，双方协商确定咨询费用。甲方应按时支付咨询费用，确保咨询工作的顺利进行。

2.支付方式：甲方可通过银行转账或支票等方式支付咨询费用。具体支付方式由双方协商确定。

六、违约责任

1.甲方如违反本协议中的任何条款，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任和损失。

2.乙方如违反本协议中的任何条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任和损失。

七、争议解决

1.如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中的其他条款。如有需要，双方可签订书面协议，对争议事项进行约定和解释。

八、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议中的任何修改或补充，必须得到双方的书面同意。修改或补充后的协议具有同等法律效力。

3.在本协议履行过程中，如有其他未尽事宜，双方可协商确定解决方案。协商不成时，按照相关法律法规和行业标准进行处理。

4.本协议中的条款如与相关法律法规和行业标准相抵触，应以相关法律法规和行业标准为准。法律法规和行业标准发生变化时，双方应及时协商调整本协议内容。

5.本协议中的所有条款和约定均不构成对双方商业机密和敏感信息的保护义务。双方应自行承担必威体育官网网址责任和义务。如因一方原因导致商业机密和敏感信息泄露给第三方造成损失时，泄露方应承担相应的法律责任和损失赔偿责任。

篇2

甲方（客户）：[公司名称]

乙方（中介机构）：[公司名称]

一、协议背景

本协议旨在补充和修改甲方与乙方于[具体日期]签订的绩效管理中介机构合同。经过双方友好协商，就合同内容达成如下补充协议。

二、协议范围

1.甲方委托乙方为其进行绩效管理咨询和服务。

2.乙方将按照甲方的要求，提供绩效管理体系建设、绩效评估、绩效改进等方面的咨询服务。

3.甲方需向乙方支付相应的服务费用。

三、双方职责

1.甲方职责：

（1）甲方需明确告知乙方其绩效管理的具体需求和期望。

（2）甲方需为乙方提供必要的支持和资料，以便乙方更好地为其服务。

（3）甲方需按照合同约定向乙方支付服务费用。

2.乙方职责：

（1）乙方需按照甲方的要求，提供高质量的绩效管理咨询服务。

（2）乙方需对甲方的资料必威体育官网网址，不得擅自泄露或挪用。

（3）乙方需按照合同约定完成甲方委托的任务，并按时提交相关成果。

四、服务流程

1.甲方与乙方进行初步沟通，明确绩