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退休人员劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（退休人员）：_________

一、合同背景

1.甲方因业务需要，需聘请一名退休人员从事_________工作。

2.乙方已退休，并具备从事_________工作的相关经验和技能。

3.双方经过友好协商，达成以下劳动合同。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容主要包括_________。

2.工作地点为甲方的_________办公地点。

三、工作时间和待遇

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。

2.乙方的工资待遇为每月_________元，具体包括基本工资、绩效工资和加班费等。

3.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

四、双方的权利和义务

1.甲方的权利：

-甲方有权要求乙方按照合同约定的工作内容和工作标准完成工作。

-甲方有权根据需要对乙方的工作岗位进行调整。

-甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

-甲方有权要求乙方保守甲方的商业秘密和机密信息。

-甲方有权在乙方违反合同约定时，依法追究乙方的违约责任。

-甲方有义务按照合同约定向乙方支付劳动报酬。

-甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

-甲方有义务为乙方的职业发展提供必要的支持和培训。

-甲方有义务在乙方达到法定退休年龄时，按照国家有关规定为乙方办理退休手续。

-甲方有义务在乙方出现意外情况时，及时采取措施保护乙方的合法权益。

-甲方有义务在合同终止时，为乙方办理相关离职手续，并依法支付应得的待遇。

2.乙方的权利：

-乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬。

-乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。

-乙方有权要求甲方为其职业发展提供必要的支持和培训。

-乙方有权在达到法定退休年龄时，要求甲方按照国家有关规定为其办理退休手续。

-乙方有权在出现意外情况时，要求甲方及时采取措施保护其合法权益。

-乙方有权在合同终止时，要求甲方办理相关离职手续，并依法支付应得的待遇。

-乙方有义务按照合同约定完成甲方安排的工作内容。

-乙方有义务遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

-乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。

-乙方有义务在合同终止时，按照甲方要求办理相关离职手续。

-乙方有义务在达到法定退休年龄时，按照甲方要求办理退休手续。

-乙方有义务在出现意外情况时，及时通知甲方，并配合甲方采取措施保护其合法权益。

-乙方有义务在合同终止时，返还所有从甲方借用的物品和文件等财产。

五、违约责任

1.甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬的，应按照应付金额的百分之_________向乙方支付违约金。

2.甲方未按照合同约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护的，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方未按照合同约定完成甲方安排的工作内容的，应按照未完成部分的百分之_________向甲方支付违约金。

4.乙方未按照合同约定遵守甲方的规章制度和劳动纪律的，应承担相应的赔偿责任。

5.乙方未按照合同约定保守甲方的商业秘密和机密信息的，应承担相应的赔偿责任。

6.乙方在合同终止时未按照甲方要求办理相关离职手续的，应承担相应的赔偿责任。

7.乙方在达到法定退休年龄时未按照甲方要求办理退休手续的，应承担相应的赔偿责任。

8.乙方在出现意外情况时未及时通知甲方并配合甲方采取措施保护其合法权益的，应承担相应的赔偿责任。

9.乙方在合同终止时未返还所有从甲方借用的物品和文件等财产的，应承担相应的赔偿责任。

六、合同终止

1.合同期满时，双方应友好协商是否续签劳动合同。如双方同意续签，应重新签订书面劳动合同；如双方不同意续签，则本合同终止。

2.合同终止时，双方应友好协商处理相关事宜，包括但不限于工资结算、物品返还、必威体育官网网址义务等。如协商不成，可通过法律途径解决争议。

3.合同终止后，如一方违反合同约定给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。如因不可抗力导致合同无法继续履行的，双方应友好协商解决方案。如协商不成，可通过法律途径解决争议。

篇2

一、合同双方

1.