- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
首席财务官专属雇佣协议版A版
本合同目录一览
1.雇佣条款
1.1职位
1.2工作地点
1.3工作时间
1.4雇佣期限
2.薪资福利
2.1薪资待遇
2.2绩效奖金
2.3社会保障
2.4福利待遇
3.工作职责
3.1财务管理
3.2风险控制
3.3财务报告
3.4其他职责
4.工作成果交付
4.1成果要求
4.2交付时间
4.3验收标准
5.必威体育官网网址协议
5.1必威体育官网网址内容
5.2必威体育官网网址期限
5.3违约责任
6.竞业限制
6.1限制范围
6.2限制期限
6.3违约责任
7.合同解除和终止
7.1解除条件
7.2终止条件
7.3解除和终止后的权益处理
8.违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任
8.3违约金
9.争议解决
9.1争议方式
9.2争议地点
9.3适用法律
10.合同的生效、修改和解除
10.1生效条件
10.2修改条件
10.3解除条件
11.其他条款
11.1通知与送达
11.2合同的完整性
11.3合同的适用范围
12.附件
12.1职位说明书
12.2薪资结构表
12.3福利待遇详细说明
13.签署页
13.1甲方签署
13.2乙方签署
14.合同生效日期
第一部分:合同如下:
第一条雇佣条款
1.1职位
甲方聘请乙方担任首席财务官(ChiefFinancialOfficer,简称CFO)一职。
1.2工作地点
乙方的工作地点位于甲方公司所在地,除非双方另有约定。
1.3工作时间
乙方的标准工作时间按照甲方公司的规定执行,如需加班,应符合国家相关法律法规的规定。
1.4雇佣期限
本雇佣协议的有效期为____年,自双方签署之日起生效。除非一方提前终止协议,否则协议期满后自动续约一年。
第二条薪资福利
2.1薪资待遇
乙方的年薪为人民币____元(税前),按月平均发放。
2.2绩效奖金
乙方根据年度绩效考核结果,可获得年度绩效奖金,具体金额双方另行商定。
2.3社会保障
甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.4福利待遇
乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体办法按照甲方公司的相关规定执行。
第三条工作职责
3.1财务管理
乙方负责制定和实施公司的财务战略,管理公司的财务风险,确保公司财务报告的准确性和及时性。
3.2风险控制
乙方负责评估和监控公司的各项风险,提出风险应对措施,确保公司运营的安全性。
3.3财务报告
乙方负责编制公司年度财务报告,向公司管理层和董事会汇报公司财务状况。
3.4其他职责
乙方还需承担公司领导交办的其他相关工作。
第四条工作成果交付
4.1成果要求
乙方应按照甲方公司的要求,及时、准确地完成各项工作任务。
4.2交付时间
乙方应在甲方公司规定的时间内,提交相关的工作成果。
4.3验收标准
乙方的工作成果应符合甲方公司的要求和标准,经甲方公司验收合格后生效。
第五条必威体育官网网址协议
5.1必威体育官网网址内容
乙方应对在任职期间获取的甲方公司的商业秘密、技术秘密、运营策略等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
5.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自双方签署之日起生效,至协议终止或解除后____年失效。
5.3违约责任
乙方如违反必威体育官网网址义务,应承担违约责任,赔偿甲方公司的损失。
第六条竞业限制
6.1限制范围
乙方在协议终止或解除后____年内,不得在与甲方公司业务相同的行业从事与职务相关的活动。
6.2限制期限
乙方的竞业限制义务自双方签署之日起生效,至协议终止或解除后____年失效。
6.3违约责任
乙方如违反竞业限制义务,应承担违约责任,赔偿甲方公司的损失。
第七条合同解除和终止
7.1解除条件
(1)双方达成一致;
(2)乙方因健康原因不能履行职务;
(3)乙方严重违反甲方公司规章制度或本协议约定;
(4)一方提前终止协议,并向对方支付违约金。
7.2终止条件
(1)协议期满,双方未续约;
(2)一方违约,导致协议无法履行;
(3)不可抗力因素导致协议无法履行。
7.3解除和终止后的权益处理
本协议解除或终止后,乙方应归还甲方公司提供的所有福利和待遇,并承担因违约而产生的相关责任。
第八条违约责任
8.1违约行为
乙方违反本协议的约定,属于违约行为,应承担相应的违约责任。
8.2违约责任
乙方违约的,应向甲方支付违约金,违约金的标准为本协议年薪的____%。
8.3
您可能关注的文档
最近下载
- 福建省部分(六市)地市2025届高三上学期第一次质量检测试题(六市一模)数学试卷含答案.pdf VIP
- 福建省部分(六市)地市2025届高中毕业班第一次质量检测(六市一模)数学.docx VIP
- 2024年智慧旅游服务普及率大幅提升.pptx
- 《仪式过程:结构与反结构》.pdf
- 2024新修订《公司法》重点学习.pptx
- 数学丨重庆市主城五区一诊高2025届高三1月暨学业质量调研抽测数学试卷及答案.pdf VIP
- 同等学力硕士全国统考心理学--普心考点精要.pdf VIP
- 同等学力硕士全统考心理学必看资料-发心教心社心考点精要增强版.doc VIP
- 徐州市2025届高三第一次调研测试(一模)数学试卷(含官方答案).pdf
- 水果验收标准.doc VIP
文档评论(0)