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临时劳动用工合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本临时劳动用工合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。期满如继续聘用，双方应重新签订合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任临时岗位工作。乙方的工作地点为_________________________。甲方可视经营情况和用工需求变化等，在征得乙方同意后调整其工作岗位和工作地点等。乙方应按劳动合同履行应尽的职责和任务。乙方在从事甲方生产经营或服务的过程中应当符合工种技能相关规定条件要求的岗位作业能力。甲方应积极做好乙方岗前培训和提供在岗培训条件。

三、工作时间和休息休假

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

合同编号：_________

合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

一、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和要求根据甲方的工作需要确定。

2.乙方的工作地点在_________，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

二、工作时间和劳动报酬

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需要确定，甲方确保乙方每周至少休息一天。

2.甲方向乙方支付的劳动报酬包括基本工资和绩效工资两部分，基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的表现和工作成果确定。

3.甲方每月定期向乙方支付劳动报酬，如遇特殊情况需及时与乙方沟通。

三、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利、生日礼品等。

四、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应当保守甲方的商业秘密，包括但不限于商业信息、技术信息、客户信息等。

2.乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作，具体期限为_________年。

五、违约责任

1.甲方未按时向乙方支付劳动报酬或未按规定为乙方缴纳社会保险费的，需向乙方支付违约金，违约金标准为每日_________元。

2.乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制条款的，需向甲方支付违约金，违约金标准为每月_________元。

六、其他约定

1.乙方在工作期间需遵守甲方的规章制度，如有违反将按照甲方规定处理。

2.本合同未尽事宜，双方可协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同双方签字或盖章后生效，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_________（签字/盖章）

乙方（劳动者）：_________（签字/盖章）

日期：_________

篇3

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同期限自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

2.试用期自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事___________工作。

2.乙方的工作地点为___________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时、每周工作_____天的工时制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.乙方在