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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年企业年度招聘计划服务合同协议书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人或授权代表
1.3合同双方联系方式
2.合同签订日期和地点
3.合同有效期
4.招聘服务内容
4.1招聘岗位需求
4.2招聘人数
4.3招聘时间安排
4.4招聘渠道和方法
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额
5.2费用支付方式
5.3付款时间及进度
6.服务质量保证
6.1服务质量标准
6.2服务质量考核方式
6.3服务质量违约责任
7.信息必威体育官网网址与知识产权
7.1信息必威体育官网网址义务
7.2知识产权归属
7.3违约责任
8.违约责任及争议解决
8.1违约责任承担
8.2争议解决方式
9.合同解除及终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
10.合同生效及变更
10.1合同生效条件
10.2合同变更程序
11.合同附件及补充协议
12.合同签署
12.1双方签字盖章
12.2合同签署日期
13.合同份数及保管
13.1合同份数
13.2合同保管
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.1.1招聘方：科技有限公司
1.1.2服务方：人力资源有限公司
1.2合同双方法定代表人或授权代表
1.2.1招聘方法定代表人：
1.2.2服务方法定代表人：
1.3合同双方联系方式
2.合同签订日期和地点
2.1合同签订日期：2024年1月1日
2.2合同签订地点：科技有限公司会议室
3.合同有效期
3.1合同有效期自2024年1月1日起至2024年12月31日止
4.招聘服务内容
4.1招聘岗位需求
4.1.1岗位名称：软件开发工程师
4.1.2岗位人数：5人
4.1.3岗位职责：负责软件产品的开发与维护
4.2招聘人数
4.2.1招聘总人数：10人
4.3招聘时间安排
4.3.1第一季度招聘人数：3人
4.3.2第二季度招聘人数：3人
4.3.3第三季度招聘人数：2人
4.3.4第四季度招聘人数：2人
4.4招聘渠道和方法
4.4.1线上招聘：通过招聘网站发布职位信息
4.4.2线下招聘：参加招聘会、校园宣讲会
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额：人民币100,000元整
5.2费用支付方式
5.2.1首付款：合同签订后5个工作日内支付总额的30%
5.2.2中期付款：每季度招聘人数达到计划人数后5个工作日内支付该季度招聘费用的40%
5.2.3尾款：合同履行完毕后5个工作日内支付剩余的30%
6.服务质量保证
6.1服务质量标准
6.1.1招聘方提供准确、完整的岗位需求信息
6.1.2服务方确保招聘流程的规范性和公正性
6.1.3服务方在规定时间内完成招聘工作
6.2服务质量考核方式
6.2.1招聘方对服务方提供的候选人进行面试和评估
6.2.2招聘方对服务方提供的服务进行满意度调查
6.3服务质量违约责任
6.3.1服务方未能按约定完成招聘工作，招聘方有权要求赔偿
6.3.2服务方提供的候选人不符合招聘要求，招聘方有权要求更换或赔偿
7.信息必威体育官网网址与知识产权
7.1信息必威体育官网网址义务
7.1.1双方对本合同内容以及招聘过程中涉及到的信息负有必威体育官网网址义务
7.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露或使用
7.2知识产权归属
7.2.1招聘过程中产生的任何知识产权归招聘方所有
7.2.2服务方不得侵犯招聘方的知识产权
7.3违约责任
7.3.1违反必威体育官网网址义务，造成对方损失的，应承担相应的法律责任
8.违约责任及争议解决
8.1违约责任承担
8.1.1若招聘方未按约定支付服务费用，应向服务方支付滞纳金，滞纳金按每日千分之五计算。
8.1.2若服务方未按约定提供招聘服务，或提供的服务不符合合同约定的质量标准，应退还招聘方已支付的部分费用，并承担相应的违约责任。
8.1.3若因双方任何一方的违约行为导致合同无法履行，违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失。
8.2争议解决方式
8.2.1双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议。
8.2.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。
9.合同解除及终止
9.1合同解除条件
9.1.1因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。
9.1.2双方协商一致，可以解除合同。
9.2合同终止条件
9.2.1合
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