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铁路行业劳务服务协议模板2024版版.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

铁路行业劳务服务协议模板2024版版

本合同目录一览

第一条劳务服务内容

1.1劳务服务范围

1.2劳务服务时间

1.3劳务服务人员数量

第二条劳务人员的职责和义务

2.1劳务人员的工作职责

2.2劳务人员的权利和福利

2.3劳务人员的培训和考核

第三条甲方(铁路行业企业)的义务和责任

3.1提供工作条件和环境

3.2按时支付劳务费用

3.3负责劳务人员的人身安全和保险

第四条乙方(劳务服务提供商)的义务和责任

4.1提供合格的劳务人员

4.2负责劳务人员的培训和管理

4.3负责劳务人员的工资和福利

第五条劳务费用的支付方式和标准

5.1劳务费用的计算方式

5.2劳务费用的支付时间

5.3劳务费用的支付方式

第六条合同的履行期限和终止

6.1合同的起始日期

6.2合同的终止日期

6.3合同终止的条件和程序

第七条违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

7.3违约赔偿方式和标准

第八条争议解决方式

8.1双方协商解决

8.2提交第三方调解

8.3法律诉讼

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址信息的定义

9.2必威体育官网网址信息的保护期限

9.3违反必威体育官网网址条款的赔偿责任

第十条合同的修改和补充

10.1合同的修改程序

10.2合同的补充协议

第十一条法律适用和争议解决

11.1合同适用的法律

11.2争议解决的方式和地点

第十二条通知和送达

12.1通知的方式和时间

12.2送达地址和联系方式

第十三条其他条款

13.1双方约定的其他事项

13.2附加条款的效力

第十四条合同的生效和终止

14.1合同的生效条件

14.2合同的终止条件和程序

第一部分:合同如下:

第一条劳务服务内容

1.1劳务服务范围

甲方委托乙方提供包括但不限于铁路线路维护、车站运营管理、货运物流服务、乘客服务等劳务服务。具体服务内容和要求详见附件一。

1.2劳务服务时间

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。除非合同提前终止或双方另有约定,否则合同将自动续约____年。

1.3劳务服务人员数量

乙方应根据甲方的工作需求,提供足够数量的劳务人员。具体人员数量和名单应在合同履行期间由双方协商确定,并按照甲方的工作要求进行调整。

第二条劳务人员的职责和义务

2.1劳务人员的工作职责

劳务人员应遵守甲方的管理制度和工作要求,按照合同约定提供劳务服务。劳务人员应具备相关专业技能和经验,并接受甲方的监督和考核。

2.2劳务人员的权利和福利

劳务人员享有国家法律法规规定的劳动者和福利待遇,包括但不限于工资、福利、社会保险、劳动保护等。具体的工资和福利标准详见附件二。

2.3劳务人员的培训和考核

乙方应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其具备甲方所需的专业技能和工作能力。甲方有权对劳务人员进行考核,并根据考核结果对劳务人员的工作进行调整。

第三条甲方(铁路行业企业)的义务和责任

3.1提供工作条件和环境

甲方应提供劳务人员所需的工作条件和环境,包括但不限于工作场所、设备、工具、安全防护措施等。并确保工作环境的合法合规,符合国家相关法律法规和标准。

3.2按时支付劳务费用

甲方应按照合同约定及时支付劳务费用。具体的支付时间和方式详见附件三。甲方延迟支付劳务费用的,应支付乙方延迟支付期间的违约金,违约金的具体金额详见附件三。

3.3负责劳务人员的人身安全和保险

甲方应确保劳务人员在提供劳务服务过程中的人身安全,并为劳务人员购买必要的人身意外伤害保险。如劳务人员在提供劳务服务过程中发生人身伤亡的,甲方应承担相应的赔偿责任。

第四条乙方(劳务服务提供商)的义务和责任

4.1提供合格的劳务人员

乙方应按照甲方的要求提供合格的劳务人员。劳务人员应具备相关资质和经验,并符合甲方的工作要求。乙方对劳务人员的质量和数量承担责任。

4.2负责劳务人员的培训和管理

乙方应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其具备甲方所需的专业技能和工作能力。乙方应负责劳务人员的考勤、考核和纪律管理。

4.3负责劳务人员的工资和福利

乙方应按照合同约定支付劳务人员的工资和福利。具体的工资和福利标准详见附件二。乙方延迟支付劳务人员工资和福利的,应支付延迟支付期间的违约金,违约金的具体金额详见附件三。

第五条劳务费用的支付方式和标准

5.1劳务费用的计算方式

劳务费用的计算方式按照甲方提供的计费标准进行,具体计费方式详见附件三。

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