社会培训合同6篇.docx

社会培训合同6篇

篇1

甲方（培训方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方（委托方）：[客户姓名]

地址：[客户地址]

联系方式：[客户电话]

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方为乙方提供社会培训服务达成如下协议：

一、培训内容与形式

1.培训内容：甲方将为乙方提供[具体培训内容]的培训服务。

2.培训形式：甲方将采用[培训形式]的方式为乙方进行培训。

二、培训时间与地点

1.培训时间：培训将于[培训起始日期]开始，至[培训结束日期]结束。

2.培训地点：培训将在[培训地点]进行。

三、培训费用与支付方式

1.培训费用：本次培训的费用为人民币[培训费用]元。

2.支付方式：乙方将在培训开始前将费用支付至甲方的指定账户。

四、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方有权按照培训计划和教学大纲的要求进行授课和辅导。

（2）甲方应当保证培训质量，确保乙方能够学到实用的知识和技能。

（3）甲方应当提供必要的教学设备和教材，确保乙方能够顺利进行学习。

（4）甲方应当关注乙方的反馈，不断改进和优化培训服务。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方有权要求甲方提供高质量的培训服务。

（2）乙方应当按时参加培训，遵守培训纪律和规定。

（3）乙方应当积极配合甲方的授课和辅导，认真完成课后作业和练习。

（4）乙方应当尊重甲方的知识产权，不得擅自复制和泄露甲方的课程内容和资料。

五、违约责任

1.甲方违约责任：如果甲方未能按照合同约定提供培训服务，或者提供的培训服务不符合约定的质量要求的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于退还培训费用、赔偿因此造成的损失等。

2.乙方违约责任：如果乙方未能按照合同约定参加培训或者违反培训纪律和规定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于扣除部分培训费用、要求乙方进行补救等。

六、争议解决方式

如果甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、合同生效与终止

1.合同生效：本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止：本合同在以下情况下可以终止：

（1）甲乙双方协商一致的；

（2）甲方未能按照合同约定提供培训服务的；

（3）乙方未能按照合同约定参加培训或者违反培训纪律和规定的。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可以协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.其他约定：[其他约定事项]

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：[客户姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（培训机构）：___________________

乙方（学员）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方为乙方提供社会培训事宜，达成如下协议：

一、培训目的与内容

1.培训目的：提高乙方职业技能水平，增强其就业竞争力，符合社会各行业用人需求。

2.培训内容：根据市场需求和乙方个人发展需求，开设_____________培训课程。

二、培训期限与地点

1.培训期限：自____年___月___日起至____年___月___日止。

2.培训地点：___________________。

三、培训费用及支付方式

1.培训费用：人民币______元（大写：__________________元整）。

2.支付方式：乙方需在培训开始前一次性支付培训费用。甲方收到费用后，为乙方提供正式发票。

四、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）按照培训计划和教学大纲要求，为乙方提供合格的师资力量和教学资源。

（2）负责培训期间乙方的日常管理及安全保障工作。

（3）向乙方提供必要的学习材料，确保教学质量。

（4）为乙方提供实践机会和就业指导。

2.乙方权利与义务：

（1）按照培训计划，按时完成培训内容，接受考核评估。

（2）遵守甲方的培训纪律和管理规定，尊重教师，维护教学秩序。

（3）认真