实习就业协议书模板5篇.docx

实习就业协议书模板5篇

篇1

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：______________________

丙方（学校/教育机构）：___________________

鉴于甲方有意愿为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方实习，丙方作为教育机构对乙方进行管理和指导，为明确各方的权利和义务，更好地保障实习生的权益，经三方协商一致，达成如下协议：

一、实习目的

本次实习旨在通过实际操作，提高乙方的专业技能和综合素质，为其将来的就业和发展打下坚实的基础。

二、实习期限

实习期限为_____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、实习内容

1.乙方应按照甲方的要求，按时按质完成实习任务。

2.甲方应提供必要的实习条件，为乙方安排合适的实习岗位。

3.实习期间，乙方应接受甲方的管理和指导，遵守甲方的规章制度。

四、实习待遇

1.甲方应支付乙方实习期间的实习津贴。

2.甲方应提供必要的劳动保护和安全卫生条件。

3.实习期间，乙方不享受甲方的员工福利。

五、甲方权利与义务

1.甲方有权对乙方进行管理和考核。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的实习岗位。

3.甲方应按时支付乙方的实习津贴。

4.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。

六、乙方权利与义务

1.乙方有权获得实习津贴和必要的劳动保护。

2.乙方应按时按质完成实习任务。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。

4.乙方应对自己的安全和健康负责，遇到安全问题应及时向甲方报告。

七、丙方权利与义务

1.丙方应对乙方进行就业指导和职业规划。

2.丙方应协助甲方对乙方进行管理和考核。

3.丙方应定期对甲方进行回访，了解乙方的实习情况。

八、违约责任

1.甲方如未按时支付乙方实习津贴，应按日向乙方支付违约金。

2.乙方如违反本协议约定，甲方有权解除实习关系，并要求乙方承担违约责任。

3.丙方如未尽到管理和指导职责，应承担相应的责任。

九、其他事项

1.本协议自三方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由三方协商解决。

篇2

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

根据有关法律法规和学校实习管理规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就实习事宜达成以下协议：

一、实习目的

本次实习旨在提高乙方的职业技能和综合素质，为将来的就业创业打下坚实的基础。通过实习，乙方能够熟悉甲方的工作环境，了解行业规范，提升业务能力，为将来正式进入职场做好准备。

二、实习期限

实习期限为_____个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。实习期间，乙方应按时到岗，遵守甲方的相关规定。

三、实习内容

1.实习岗位：乙方实习岗位为________________。

2.实习内容：乙方应按照甲方的要求，认真完成实习任务，包括但不限于参与项目、学习技能、了解业务流程等。

3.实习考核：甲方将根据乙方的实习表现，给予相应的评价和建议。实习结束后，甲方应向乙方提供实习鉴定。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）为乙方提供必要的实习条件，保障乙方在实习期间的人身安全；

（2）安排经验丰富的导师指导乙方实习；

（3）对乙方进行安全教育和培训；

（4）根据实习情况，为乙方提供实习鉴定。

2.乙方责任与义务：

（1）遵守甲方的规章制度，服从导师的安排；

（2）保守甲方的商业机密和隐私；

（3）按时完成实习任务，积极参与项目；

（4）保持与甲方的沟通联系，及时反馈实习情况。

五、薪资待遇与福利待遇

1.薪资：甲方按照公司规定支付乙方实习工资，具体金额根据实习岗位、实习时间等因素确定。

2.福利待遇：乙方在实习期内的福利待遇按照甲方相关规定执行。

六、协议解除与终止

1.双方可协商解除本协议。

2.乙方在实习期间如有违反甲方规定的行为，甲方有权终止乙方实习。

3.实习期满，本协议自然终止。

七、争议解决

本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他