短期劳务合同范本_短期劳务合同模板5篇.docx

短期劳务合同范本_短期劳务合同模板5篇

篇1

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX电话：XXXX-XXXX-XXXX

乙方（劳务人员）：XX

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX电话：XXXX-XXXX-XXXX

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事XX工作，乙方愿意提供劳务服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可以协商续签。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作，具体职责包括：XX。

2.工作地点：XX市XX区XX路XX号。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。具体上下班时间根据甲方需要安排。

2.乙方的基本工资为每月XX元，根据工作表现，甲方可以给予乙方相应的奖金和福利待遇。

3.甲方每月XX日通过银行转账方式支付乙方的工资和福利。

四、保险和福利待遇

1.甲方为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、养老保险和失业保险等社会保险费用。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于：带薪年假、带薪病假、法定假期等。

3.乙方在甲方工作期间，如有意外受伤或患病，甲方将按照社会保险规定及相关法律法规进行赔偿。

五、违约责任

1.甲方如违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供应有的福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同约定，未按时完成甲方分配的任务或违反甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可以协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如因本合同发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。

甲方（用人单位）：XX公司（盖章）

法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日

乙方（劳务人员）：XX（签字）日期：XXXX年XX月XX日

篇2

短期劳务合同

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

住址：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方协商同意可以续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事XX工作。甲方因业务需要，可以调整乙方的工作地点。

2.乙方的工作内容为XX，具体职责详见职位说明书。甲方因业务需要，可以调整乙方的工作内容。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制度。甲方因业务需要，可以调整乙方的工作时间。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和休息日。具体放假时间由甲方安排。

3.甲方因业务需要，可以安排乙方加班。加班费按国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资两部分组成。基本工资为每月XX元，绩效工资根据乙方的业绩和考核情况确定。甲方因业务需要，可以调整乙方的劳动报酬。

2.甲方每月XX日以银行转账形式支付乙方上月工资。如遇节假日或公休日，则提前或顺延支付。

3.乙方在试用期的工资为基本工资的XX%。试用期满后，根据乙方的表现和考核情况，甲方可以调整乙方的工资待遇。

4.乙方因病、事假等原因不能提供正常劳动的，甲方按照国家规定和公司规定扣除相应的劳动报酬。

5.甲方因业务需要，可以安排乙方加班。加班费按国家规定执行，并纳入乙方的绩效工资中。

6.乙方因特殊原因需要离职的，甲方按照国家规定和公司规定办理离职手续，并支付乙方应得的劳动报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方因病、工伤等原因需要治疗的，甲方按照社会保险的规定支付相应的医疗费用。

2.甲方根据业务需要，可以为乙方提供相应的福利政策，具体内容由甲方另行